- Accueil
- Juridique
Juridique - Page 186
Montpellier étrillée par la Chambre régionale des comptes pour sa gestion RH
Masse salariale excessive, absentéisme élevé… La chambre régionale des comptes d’Occitanie a épinglé Montpellier dans un rapport paru le 6 juin, au sujet de la gestion de ses agents de 2015 à 2021. Elle lui reproche aussi un manque d’outils et de suivi RH, une mutualisation très inaboutie avec la métropole, ou encore un cabinet ...
Comment mettre en place une clause de révision de prix
Un prix révisable peut être modifié pour tenir compte des variations économiques. Avec la récente crise, l’obligation de conclure des marchés à prix révisables a été rappelée aux acheteurs.
Le temps partiel et le sous-emploi concernent davantage les contractuels
Une étude de la DGAFP montre que temps partiel et sous-emploi sont majoritaires chez les contractuels de la fonction publique, l’écart étant plus marqué dans la territoriale.
Les rendez-vous parlementaires de la semaine du 19 juin
Gros plan sur les textes et les auditions qui vont intéresser la semaine prochaine les collectivités, tant à l'Assemblée nationale qu'au Sénat.
Lutte contre l’absentéisme, des solutions existent
Jeudi 15 juin, les collectivités franciliennes étaient conviées à un colloque sur la prévention de l’absentéisme organisé avec l’association nationale des directeurs des ressources humaines des grandes collectivités territoriales (ANDRHGCT). Au menu : des retours d’expériences qui prouvent que l’absentéisme n’est pas insoluble.
Cet article fait partie du dossier :
L'absentéisme des agents publics : un symptôme, des remèdes
SCoT et transitions : agir, malgré les incertitudes…
Transitions territoriales, écologiques, climatiques, foncières… Comment décider et planifier l’avenir de son territoire, dans l’incertitude ? Question posée aux Rencontres des Scot qui se déroulent ces 16 et 17 juin à Nîmes (Gard). Pour un appel général à l’action. Sans attendre.
Veille juridique : ce qu’il ne fallait pas manquer la semaine du 12 juin
Différents thèmes ont animé la veille juridique la semaine du 12 au 16 juin. Récap' des derniers textes officiels traités, des dernières réponses ministérielles et de la jurisprudence récente.
L’intelligence collective fait évoluer les conditions de travail
Sous l’impulsion du directeur général des services, les agents de Saint-Sulpice-la-Pointe, dans le Tarn, sont associés à la transformation managériale de la collectivité.
Les marchés globaux de performance
Contrat composite, le marché global de performance consiste à confier à une même entreprise ou groupement d'entreprises, en plus de la réalisation d'un ouvrage, son exploitation ou sa maintenance, voire sa conception. Véritable dérogation aux règles classiques de la commande publique, le marché global de performance, qui connaît un essor ...
L’action sociale séduit toujours davantage de collectivités
Le Comité national d'action sociale (Cnas) termine l'année 2022 sur une croissance record du nombre de bénéficiaires de ses œuvres sociales. Pour les collectivités adhérentes, ces prestations sont un levier de reconnaissance des agents et d'attractivité.
