Métiers de la fonction publique - Page 90
Réforme des emplois permanents à temps non complet, le décret est paru
Un décret du 17 février, pris en application de la loi de transformation de la fonction publique du 6 août 2019, met en place la généralisation de l’embauche sur des emplois permanents à temps non complet dans toutes les collectivités et à tous les cadres d’emplois de la fonction publique territoriale.
Ces spécialistes de la cybersécurité que l’on s’arrache
Les responsables de la sécurité des systèmes d’information sont convoités par tous les recruteurs. Embauche externe, promotion interne, mutualisation… le secteur public a des atouts à faire valoir. Revue des solutions RH.
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La cybersécurité, l'affaire de tous
Bilan en demi-teinte pour le site d’annonces en ligne des trois versants
« Place de l’emploi public », le site d’annonces commun aux trois versants de la fonction publique a connu des difficultés durant sa première année d’existence.
Les textes officiels parus du 1er au 15 février 2020
Action sociale, administration, aides sociales, enfance, handicap, logement social, santé… Nous vous proposons un récapitulatif des textes officiels et de la jurisprudence parus du 1er au 15 février 2020 pour les secteurs social, sanitaire et médico-social.
Jardiniers, balayeurs… Ces métiers exposés au plomb
L’Anses met en garde les employeurs dans une expertise rendue publique le 7 février dernier. Les personnes qui travaillent dans les espaces publics extérieurs et sont amenées à remettre en suspension les poussières déposées sur le sol ou à être contact avec les surfaces contaminées, sont susceptibles d’être exposées au plomb.
« Les spécificités du personnel de l’action sociale sont autant d’enjeux RH »
« Investissez dans le social », déclare l’Union nationale des centres communaux d’action sociale aux candidats aux municipales. Frédéric Bodo, responsable du pôle « politiques sociales », évoque les enjeux pour les ressources humaines.
La force d’un réseau entre fonctions publiques en région
En Normandie, un réseau a été formé par les conseillers en organisation des trois versants pour échanger et aborder les effets de la loi "fonction publique".
Les psychologues territoriaux et hospitaliers
Si leur employeur peut être différent (collectivité territoriale, établissement hospitalier), les psychologues territoriaux comme hospitaliers exercent leurs fonctions dans des conditions similaires, qu’ils s’agissent de leurs missions, de la structure de leur corps ou cadre d’emplois ou encore de leur rémunération.
Modification de l’âge permettant d’obtenir le brevet d’aptitude aux fonctions de directeur
L’âge d’inscription à un cycle de formation conduisant à la délivrance du brevet d’aptitude aux fonctions de directeur en accueils collectifs de mineurs est baissé de 21 à 18 ans par un décret du 5 février. Cette mesure entrera en vigueur le 1er avril 2020.Ce décret est accompagné d’un arrêté du même jour, qui modifie les ...
Regards croisés sur l’attractivité des carrières dans les collectivités
Lors du Club RH de La Gazette, organisé le 23 janvier à Orléans en partenariat avec le Conseil départemental du Loiret, des intervenants ont témoigné de ce qui fait l’attractivité des collectivités, et plus largement d’une organisation de travail.
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Emplois, compétences, comment rendre sa collectivité attractive ?
