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39 heures hebdomadaires et 1607 heures annuelles : les agents se prononcent par référendum
Pour se conformer à la législation, la ville de Clamart dans les Hauts-de-Seine a adopté la semaine de 39 heures en l’ajustant aux cycles d’activité des services. Les agents de la commune ont été invités à se prononcer par référendum.
Pour éviter la disparition de la filière, la Bretagne entre au capital de Doux
En juin, le conseil régional de Bretagne s’est engagé à investir 20,9M€ pour la reprise du volailler Doux après sa deuxième liquidation en six ans. Via une prise de participation actée le 2 juillet à Paris et des aides à l’investissement, la collectivité entend être un « partenaire industriel crédible » pour réorienter ...
Emploi des personnes handicapées : forte progression du taux dans la territoriale
Le taux d'emploi légal d'agents handicapés a connu une belle progression en 2017 pour atteindre 5,49% et 6,62% dans la territoriale. Mais pour le FIPHFP, la rançon du succès est la baisse mécanique des contributions des employeurs publics. Il tire de nouveau la sonnette d'alarme sur sa situation financière, en plein chantier d'une réforme ...
Délocalisations : un nouvel indicateur pour identifier les territoires à risques
Les délocalisations engendrent des chocs territoriaux sur l’emploi et le tissu productif qui sont rarement compensés. Mais il est possible de les identifier pour les anticiper.
Emploi public local : les besoins se « tassent » au premier trimestre
Le volume des postes proposés via les bourses de l'emploi des centres de gestion s'est "tassé" ce premier trimestre. La Fédération nationale de centres de gestion (FNCDG) et l’Association nationale des directeurs et directeurs adjoints des centres de gestion (ANDCDG) l'ont observé via leur baromètre des bourses de l’emploi public local ...
« Troc ton job », un système ingénieux de bourse de l’emploi en interne
Des années plus tôt, alors qu’elle passait le concours de rédacteur territorial, Yamina Bendaoui avait imaginé des ateliers de mobilité censés permettre aux agents territoriaux de voir ce qui se passait dans le service voisin, et de cibler les postes pouvant les intéresser. Désormais responsable du service recrutement et mobilité ...
La santé au travail, un enjeu collectif
Des collectivités qui se sont engagées dans une démarche d’amélioration de la santé et de la qualité de vie au travail enregistrent des résultats. Comment agissent-elles ? Avec quels moyens ? Et quels partenariats nouent-elles ? Zoom sur cette montée en compétences.
Emploi : « Nos régions ont du talent »… profitons-en !
Selon les données publiées par l’Insee le 23 mai 2018, le taux de chômage en France augmente de 0,2 point au premier trimestre 2018. Pourtant, d’après une enquête conduite par ManpowerGroup en 2016 et 2017, 23 % des entreprises de l’Hexagone rencontreraient encore des difficultés de recrutement.
Le Campus numérique in the Alps prépare des demandeurs d’emploi au métier de codeur
En soutenant l’enseignement du développement informatique, la région Auvergne - Rhône-Alpes permet à des chômeurs de retrouver du travail dans un domaine porteur.
Projet de loi Avenir professionnel : l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés au programme
Les députés entament ce 11 juin l'examen du projet de loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel dont l'article 40 simplifie l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés.
