Dialogue social - Page 19
1 607 heures : la réforme de trop pour les territoriaux
Le 1er janvier 2022 sonnera le glas des régimes dérogatoires pour laisser place aux 1607 heures. Pour les agents, largement mobilisés durant la crise sanitaire, c'est la réforme de trop tandis que certains élus de gauche y voient, à un an de l'élection présidentielle, l'occasion de réaffirmer leur opposition à la ligne du gouvernement.
Cet article fait partie du dossier :
Temps de travail : les fonctionnaires territoriaux travaillent-ils assez ?Accords collectifs : les modalités pratiques sont parues
Un décret paru au Journal officiel du 8 juillet décrit les modalités d'application des nouvelles dispositions relatives à la négociation et aux accords collectifs dans la fonction publique. Notamment, les conditions dans lesquelles un accord peut être révisé, suspendu ou encore dénoncé.
La CGT Grand Reims lance son propre Observatoire de la territoriale
En manque de statistiques sur les conséquences de la loi de transformation de la fonction publique, la CGT du Grand Reims a créé son propre observatoire. Un outil pour mieux appréhender les évolutions de la territoriale, mais aussi pour alimenter des revendications.
Lignes directrices de gestion, les clés de la réussite
Nouvelle obligation issue de la loi de transformation de la fonction publique d’août 2019, l’élaboration de Lignes Directrices de Gestion (LDG) a suscité de profondes interrogations dans de nombreuses collectivités. Ce webinaire du Club RH de « La Gazette », organisé en partenariat avec le Centre de gestion du Nord (Cdg59), vous donne ...
Mettre en oeuvre la protection sociale complémentaire dans sa collectivité
La réforme de la protection sociale complémentaire des agents publics devrait bientôt connaître une nouvelle avancée, avec la publication des décrets d'application de l'ordonnance du 17 février 2021. Pour mieux comprendre ce qui attend les collectivités et les agents, deux experts ont répondu à vos questions lors d'un webinaire organisé ...
Lignes directrices de gestion : une aide sur mesure
Etablir les lignes directrices de gestion est complexe pour les petites communes. Deux documents ont été conçus pour elles.
1607 heures : A Rennes, l’incompréhension des agents
À Rennes (métropole, ville et CCAS), une nouvelle organisation du temps de travail a été mise en place, notamment concernant les repos compensateurs et les critères de pénibilité. Des mesures mal reçues par les agents, mobilisés derrière l'intersyndicale depuis 10 jours.
Anicet Le Pors : « La loi de transformation de la fonction publique sape petit à petit le statut »
Invités par la Fédération syndicale unitaire (FSU) à l'occasion de la réédition de leur ouvrage de référence "La fonction publique du XXIe siècle", Anicet Le Pors et Gérard Aschieri sont revenus sur les conséquences de la réforme du statut des fonctionnaires sur le service public et sur l'ubérisation impulsée par Emmanuel Macron.
Crise sanitaire : enfin les détails sur les impacts RH dans les collectivités
Comment les collectivités ont assuré la continuité des services et ont appréhendé les obstacles rencontrés dans la gestion de leurs agents ? Quelles mesures de sécurité et de protection ont-elles adopté ? L'AMF, le CNFPT, la FNCDG, l'ADF et Régions de France ont passé à la loupe les conséquences du premier confinement sur la gestion ...
1 607 heures : la ville de Paris tente de trouver une sortie de crise
Secouée depuis le mois de février par des journées de grève contre l'augmentation du temps de travail des agents, la ville de Paris a sollicité, en vain, un report de la mise en application du texte auprès d'Amélie de Montchalin.