Salaire fonction publique - Page 55
Fonction publique : ce qui change concrètement… dès maintenant !
Procédure de recrutement des contractuels sur emplois permanents, expérimentation et montant de la rupture conventionnelle, réévaluation de la compensation de la hausse de la contribution sociale généralisée, lignes directrices de gestion RH... Que vont concrètement changer les décrets parus fin décembre et en vigueur depuis le 1er ...
Comprendre le régime indemnitaire et ses dispositions réglementaires
Le respect des dispositions réglementaires s’applique aussi lorsqu’un agent est sanctionné sur ses indemnités pour un manquement à sa façon de servir. À tout moment l’agent peut dire au juge que la délibération indemnitaire est illégale.
Timide tentative de relance de la prime à la performance collective
Pour relancer la prime d’intéressement à la performance collective des services, délaissée par les collectivités, le gouvernement a assoupli la mesure sur quelques points et remonté le plafond de la prime, dans un décret publié le 4 décembre. Mais le dispositif demeure complexe.
La déclaration sociale nominative arrive dans la fonction publique territoriale
Les collectivités doivent s’approprier la déclaration sociale nominative d’ici à 2022. Et dès 2020 pour les plus grandes. Le temps à y consacrer les premiers mois ne doit pas être sous-estimé, pas plus que la préparation.
Contractuels/fonctionnaires : les raisons des écarts de rémunérations
Le salaire moyen des contractuels était de 36% inférieur à celui des fonctionnaires dans la territoriale entre 2016 et 2018. Pourquoi ? Quotité de temps de travail, âge, professions exercées par les contractuels... L'édition 2019 du rapport sur l’état de la fonction publique, qui doit être rendu public d'ici la fin de l'année ...
Les mesures salariales pour 2020 ne convainquent pas
Le budget pour 2020 étant actuellement en discussion au Parlement, les syndicats de la fonction publique espéraient des annonces, mardi 5 novembre, lors de la réunion de suivi du rendez-vous salarial. Mais à part sa proposition d'exonérer de contributions sociales et de défiscaliser l’indemnité spécifique de rupture conventionnelle, le ...
La rémunération peut devenir un levier de stratégie RH
Compétence, mérite, rémunérations, une étude fait le point sur les politiques salariales pratiquées dans les collectivités territoriales, et les objectifs qu’on leur assignent.
Les capitaines, commandants et lieutenants-colonels de sapeurs-pompiers professionnels en 10 questions
Récent, le cadre d'emplois des capitaines, commandants et lieutenants-colonels de sapeurs-pompiers professionnels (SPP) relève de la catégorie A de la fonction publique territoriale. Il regroupe des officiers de SPP assurant des fonctions d'encadrement et de direction dans les services d'incendie et de secours.
La garantie individuelle du pouvoir d’achat reconduite, contre l’avis des élus
Le dispositif de garantie individuelle du pouvoir d'achat (Gipa) des agents est sauf pour 2019. Le décret et l'arrêté en fixant les modalités pour cette année sont parus jeudi 10 octobre. Et ce, malgré les avis défavorables des élus membres du Conseil national des normes (CNEN).
Filière police : le guide des primes 2019
L’édition 2019 du Guide des primes, à jour au 1er septembre 2019, présente toutes les primes et indemnités auxquelles peuvent avoir droit les agents territoriaux. Le Club prévention sécurité braque les projecteurs sur les primes de la filière sécurité.
