Régime indemnitaire - Page 8
Salaire des fonctionnaires : de quoi parle-t-on ?
Salaire ou traitement ? Régime indemnitaire ou prime ? Point d’indice, grades, échelons… : la rémunération des fonctionnaires, dans les trois fonctions publiques, utilise un vocabulaire propre qui peut troubler certains, et entraîner des confusions voire des polémiques. Remettons les choses à plat, pour éclairer le débat.
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Salaires des fonctionnaires territoriaux : comparez, simulez, évaluez
Rifseep : le bloc communal en pointe, l’impact budgétaire réduit
Un observatoire des pratiques salariales des collectivités fournit une photographie du déploiement du régime indemnitaire et de son effet sur la masse salariale.
Rifseep : transposition pour deux cadres d’emplois (…seulement)
Deux arrêtés, l’un paru fin août, l’autre début septembre, lèvent l’obstacle à la transposition du régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions et de l'engagement professionnel (Rifseep) pour les médecins et les pharmaciens territoriaux.
La prime pour engagement professionnel, toujours mal évaluée
Si le gouvernement s'oriente vers une rémunération au mérite des agents, une évaluation de la prime récompensant l'engagement professionnel (le complément indemnitaire annuel ) doit être conduite. C'est, en substance, le message qui lui a été adressé par les employeurs et les syndicats lors de la dernière réunion sur le chantier ...
Un régime indemnitaire imposé et contraire à la Constitution ?
Le Conseil d’État vient d’envoyer une question prioritaire de constitutionnalité au Conseil constitutionnel. Les nouvelles dispositions de l’article 88 modifié de la loi du 26 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale relatives aux primes des fonctionnaires territoriaux pourraient être ...
La délicate négociation de la réforme du régime indemnitaire à la région Bourgogne-Franche-Comté
A quelques semaines du passage au Rifseep, le 1er janvier 2018, les négociations restent ardues au conseil régional de Bourgogne-Franche-Comté. Les syndicats sont notamment opposés à l'introduction d'une part variable dans la rémunération ainsi qu'à des modifications sur les règles du temps de travail. Ils appellent aussi la direction à ...
Les retraites du secteur public sont-elles plus avantageuses que dans le secteur privé ?
Les idées reçues sont tenaces, comme celle qui voudrait que les retraites des fonctionnaires soient plus généreuses que celles des salariés du privé. Qu’en est-il réellement ? Une étude de l'Insee, publiée début mars, recadre le débat.
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Réforme des retraites : quels effets pour les fonctionnaires De la bonne application du RIFSEEP aux services techniques
Les collectivités doivent s’engager dans la mise en œuvre d’un nouveau régime indemnitaire qui s’applique à tous les agents – quels que soient leur grade et filière – et ceci en remplacement de toutes les primes et indemnités existantes.
Tout savoir sur le RIFSEEP, régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l’expertise et de l’engagement professionnel
Le RIFSEEP, un acronyme bien peu engageant ! Depuis le 1er janvier 2016, la filière administrative ainsi que quelques cadres d’emplois des filières sociale, sportive et de l’animation peuvent adhérer au RIFSEEP (« régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l’expertise et de l’engagement professionnel »).
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Niveau de vie des fonctionnaires : trouver des marges de manœuvre Tout ce qu’il faut savoir sur le régime indemnitaire des agents territoriaux
Vous êtes agent territorial et vous vous interrogez : qu’est-ce que le régime indemnitaire ? de quoi parle-t-on quand on évoque le « régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l’expertise et de l’engagement professionnel » ou RiFSEEP ? Quel est leur poids dans votre rémunération ? Suivez le guide.
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Niveau de vie des fonctionnaires : trouver des marges de manœuvre
