Formation apprentissage - Page 2
Quand les agents territoriaux forment les demandeurs d’emploi aux métiers administratifs
Chaque année, le CDG d'Ille-et-Vilaine forme une quarantaine de demandeurs d'emploi à des métiers administratifs des collectivités. Des formations en alternance de deux à trois mois qui leur donnent accès à l'emploi territorial.
Concours, CDI, engagements de servir : les pistes du gouvernement et des élus locaux pour relancer la FPT
Quelques jours après le vote par la FNCDG de sa "contribution relative aux perspectives de réforme de la fonction publique territoriale", le ministre de la Fonction publique a fait le point avec les employeurs territoriaux sur les mesures de simplification des procédures RH du rapport Ravignon, nécessitant, en grande partie, de passer par la ...
Les Landes, un département qui s’investit jusque dans les formations sociales
La collectivité s’engage dans la création d’une école, l’Institut fédératif landais du travail social. Si la formation relève pourtant des compétences de la région, le département entend ainsi répondre à la pénurie de professionnels et aux besoins croissants d’aide à l’autonomie.
Le CNFPT durcit les critères de financement des contrats d’apprentissage
Le Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT) a fixé les critères de priorisation des moyens budgétaires alloués à l'apprentissage en 2025 le 2 avril, lors de son conseil d’administration. Les diplômes des niveaux 6 et 7 ne sont plus financés.
Ils ont été apprentis en collectivité territoriale… que sont-ils devenus ?
Alors que la campagne annuelle des collectivités pour recruter des apprentis est lancée, La Gazette a voulu savoir ce que deviennent ces jeunes formés en alternance dans la fonction publique territoriale. Ceux qui témoignent pour nous rapportent des parcours pas toujours linéaires. Mais pour certains, l’apprentissage a servi une vraie ...
Région Bourgogne-Franche-Comté : des représentations théâtrales sur les souhaits et les craintes des élèves lancent le dialogue sur l’orientation
Les désirs d’avenir des collégiens ont été traduits en spectacles d’improvisation par une troupe de comédiens, pour aborder autrement la formation et l’orientation professionnelle
[Le chiffre de la semaine] 79,1 % des collectivités n’envisagent pas d’embaucher des apprentis
Le baromètre hoRHizons 2025 des employeurs territoriaux, publié en début d'année, nous apprend, entre autres, sur quels postes ces derniers souhaiteraient recruter des apprentis. Ce, dans un contexte de baisse de financement des contrats.
Les tuyaux de France Eau publique pour répondre aux tensions sur les recrutements
Depuis de nombreuses années déjà, les métiers de l’eau sont en tension. Pour y remédier, le réseau France Eau publique a présenté ses actions, le 22 janvier, au Carrefour des gestions locales de l’eau, à Rennes.
En 2025, les urgences s’accumulent pour la fonction publique territoriale
Les acteurs territoriaux ont profité des voeux du CSFPT, le 8 janvier, pour dresser la liste des urgences auxquelles doivent faire face les collectivités locales, et transmettre leurs revendications au nouveau gouvernement. Les discours des deux ministres présents ont tranché avec ceux du dernier gouvernement, qui avaient crispé.
Yohann Nédélec : « Nous sommes contraints de faire des choix difficiles sur la formation »
Formation des policiers municipaux, apprentissage, réflexions sur le modèle économique de l’établissement… A l’approche des entretiens territoriaux de Strasbourg, la Gazette des communes avait rencontré Yohann Nédélec, président du Centre national de la fonction publique territoriale, en marge du congrès des maires le 21 novembre.
