Fonction publique hospitalière - Page 8
Fonctionnaire : le statut est-il réellement protecteur ?
Le statut repose sur des principes hiérarchique et démocratique mettant le fonctionnaire en position réglementaire, tout en lui donnant la possibilité de participer aux instances. Il lui octroie des garanties de carrière et de rémunération, en contrepartie du service fait. S’il lui confère une employabilité à vie, parler de sécurité ...
Contractuels : des titularisations plus lentes que prévues
Plutôt bonne élève, la fonction publique territoriale a titularisé 19 000 agents, l’Etat seulement un peu plus de 13 000 quand l’hospitalière n’avance aucun chiffre, selon un bilan d’étape de la loi Sauvadet communiqué le 16 juillet aux organisations syndicales.
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Recrutement, Rémunération, Carrière : la vérité sur les contractuels
Carrières et rémunérations : le gouvernement fait des concessions, les syndicats restent sur leurs gardes
Les syndicats ont jusqu'au 30 septembre pour se prononcer sur l'accord sur l'avenir de la fonction publique : la modernisation des parcours professionnels, des carrières et des rémunérations (PPCR), reçu le 17 juillet.
Version finale de l’accord relatif à l’avenir de la fonction publique, aux carrières et aux rémunérations
Le ministère de la Fonction publique a envoyé vendredi 17 juillet 2015 aux syndicats la version finale de l'accord relatif à l'avenir de la fonction publique : la modernisation des parcours professionnels, des carrières et des rémunérations (PPCR). Changement de taille à noter : les ratios promus/promouvables pourront continuer à être ...
Rémunérations des fonctionnaires : les projets de nouvelles grilles publiés
Le projet d'accord sur l'avenir de la fonction publique : la modernisation des parcours professionnels, des carrières et des rémunérations (PPCR) entre dans sa phase finale. Une ultime réunion s'est tenue jeudi 9 juillet, avant quelques derniers ajustements.
Revalorisation des carrières des fonctionnaires : le gouvernement lance son opération séduction
Un protocole d'accord revalorisant les carrières sera soumis aux syndicats d'ici septembre, a indiqué la ministre de la Fonction publique Marylise Lebranchu mardi 16 juin 2015.
Relancer sa carrière avec le bilan de compétences
Depuis 2007, les fonctionnaires peuvent faire appel au bilan de compétences : lassitude des missions exercées, envie de renouveau… faire le point sur ce que l’on sait faire permet de se projeter dans une nouvelle vie professionnelle.
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Comment booster sa carrière dans la fonction publiqueOser une autre fonction publique pour booster sa carrière
L’herbe est-elle plus verte ailleurs ? Pas nécessairement, mais tenter l’expérience d’une autre fonction publique, et pourquoi pas du privé, peut constituer un bon moyen de diversifier son horizon et son cv. La loi mobilité de 2009 donne plusieurs leviers aux fonctionnaires pour varier les parcours professionnels.
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Comment booster sa carrière dans la fonction publique
Pour booster sa carrière, faire le point avant de se lancer
Aspiration professionnelle, soif de découverte, curiosité, bougeotte, lassitude dans son poste… les motivations qui poussent un agent public à vouloir donner un autre visage à sa carrière peuvent être diverses. Que l’on sache avec certitude ou pas vers quoi on veut évoluer, il peut être judicieux, au préalable, de faire le point avant ...
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Comment booster sa carrière dans la fonction publique
Télétravail dans la fonction publique : qui ? comment ? quelle prise en charge ? – Les pistes de la DGAFP
Dans un document de travail en vue d’une réunion de l’agenda social lundi 8 juin, la direction générale de l’administration et de la fonction publique (DGAFP) détaille les modalités possibles pour le télétravail dans la fonction publique. Revue de ce que dit le projet de décret.
