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Evénements - RH-Management - Page 469
Fonctionnaire et campagne électorale : la prudence est de rigueur
À l’approche des échéances, un agent doit concilier la liberté d’accès aux fonctions électives et la neutralité exigée par le service en période de campagne électorale. Qu’il soit candidat ou simple militant, le fonctionnaire doit faire preuve de prudence.
L’indemnité compensatrice de hausse de CSG retirée de l’abattement du « transfert prime-points »
Un décret du 24 septembre 2018 modifie la liste des primes et indemnités exclues de l’assiette du «transfert primes-points», en y ajoutant l’indemnité compensatrice de la hausse de la contribution sociale généralisée (CSG), entrée en vigueur au 1er janvier 2018. Une mesure qui redonne du pouvoir d'achat aux agents qui ne perçoivent ...
Statut : une nouvelle vague de modifications, ajustements, précisions et correctifs
Un décret du 4 octobre modifie différents décrets qui concernent le statut de la fonction publique territoriale. Un texte à multiples facettes !
Salaire des fonctionnaires : de quoi parle-t-on ?
Salaire ou traitement ? Régime indemnitaire ou prime ? Point d’indice, grades, échelons… : la rémunération des fonctionnaires, dans les trois fonctions publiques, utilise un vocabulaire propre qui peut troubler certains, et entraîner des confusions voire des polémiques. Remettons les choses à plat, pour éclairer le débat.
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Salaires des fonctionnaires territoriaux : comparez, simulez, évaluez
La longue marche vers l’égalité femmes-hommes
La loi « égalité et citoyenneté » a fait de la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes une compétence partagée des collectivités. Elles peuvent toutes agir, mais seuls les régions, les départements, les communes et les intercos de plus de 20 000 habitants doivent produire un rapport annuel. En s’appuyant sur la loi ...
Inciter les contractuels à présenter leurs candidature : une urgence !
La préparation des élections professionnelles du 6 décembre prochain dans la fonction publique se poursuit : la DGAFP et la DGCL ont à nouveau réuni les organisations syndicales, les 26 et 27 septembre derniers. Au menu : un point sur la cartographie des scrutins ou encore le vote électronique, et une plaquette pour inciter les contractuels ...
« Les collectivités n’ont pas attendu le mouvement #MeToo pour agir »
Si les bonnes intentions des collectivités sont similaires en matière de promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes, les actions pour y arriver divergent. Toutes n’ont pas nécessairement la même marge de manœuvre.
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Femmes-Hommes : l'inégalité, ce n'est pas une fatalité
Transversalité, égalité, ténacité : Marie-Claire Lacaze, directrice des actions transversales à la mairie de Brive
"Causeries" entre agents sur la mixité des équipes, tables rondes de collégiens sur les stéréotypes, séminaire de cadres pour le projet Innova Brive… La directrice des actions transversales de la ville de Brive-la-Gaillarde s’emploie avec brio à mettre en lien le terrain et la collectivité.
Et si une fonction publique « contractuelle » sauvait les fonctionnaires ?
Par petites touches successives, la loi reconnaît un agent contractuel largement présent dans les collectivités. Partisans et réfractaires se questionnent : faut-il le doter d’un statut à part entière ou prévoir sa titularisation ?
Le gouvernement veut (plus et mieux) impliquer les acteurs publics
Le secrétaire d’État Olivier Dussopt a détaillé plusieurs projets ce lundi au Conseil d’État pour que les acteurs publics puissent exercer leur « droit à la participation » : mettre en œuvre des indicateurs de satisfaction, changer la gestion du personnel à l’échelon local, être plus clair sur le sens des réformes... et y ...
