Fonction publique - Page 305
Travail social : le Snuclias-FSU interpelle les candidats aux élections présidentielles et législatives
Adressé aux huit candidats à l’élection présidentielle « respectant les valeurs républicaines », le courrier insiste sur la dégradation des moyens et conditions du travail social « entre les pauvres et les marchés ».
Cet article fait partie du dossier :
Fonction publique : un choix de sociétéLes jeunes restent attirés par la fonction publique… mais veulent de plus justes rémunérations
Face à un marché de l’emploi morose, les jeunes seraient-ils prêts à embrasser les carrières de la fonction publique ? Selon une enquête Ipsos/Logica Business Consulting réalisée pour emploipublic.fr et Le Monde, 73 % des 601 personnes interrogées, âgées de 15 à 30 ans, répondent par l’affirmative plaçant les fonctions publiques ...
La corruption passive et le trafic d’influence
Le Code pénal réprime sévèrement la corruption passive des élus et des fonctionnaires, et le trafic d’influence.
17 questions sur la loi « contractuels » du 12 mars 2012
La loi n° 2012-347 du 12 mars 2012 relative à l’accès à l’emploi titulaire et à l’amélioration des conditions d’emploi des agents contractuels dans la fonction publique, à la lutte contre les discriminations et portant diverses dispositions relatives à la fonction publique a été publiée au JO le 13 mars. Décryptage en 17 ...
Cet article fait partie du dossier :
Recrutement, Rémunération, Carrière : la vérité sur les contractuelsEvolution des rémunérations : croisons nos analyses
Explorer notre application interactive permet de faire apparaître des tendances jusque-là sujettes à controverses. Nous avons relevé certains faits saillants. A vous d’ajouter votre pierre à l’édifice en apportant vos propres analyses et témoignages.
Cet article fait partie du dossier :
Rémunération des fonctionnaires : ce que disent les chiffresUne collectivité territoriale peut-elle recruter en qualité d’agent non titulaire une personne de nationalité étrangère en situation irrégulière vis-à-vis des lois régissant l’immigration ?
NON - Le recrutement d’un agent non titulaire de nationalité étrangère (hors Union européenne) n’est possible qu’à la condition qu’il soit en situation régulière vis-à-vis des lois régissant l’immigration. Aucune collectivité territoriale ne peut ainsi embaucher, employer ou conserver à son service un étranger démuni d’un ...
Le temps de récupération accordé à un agent qui effectue des heures supplémentaires de nuit peut-il être égal à la durée des travaux supplémentaires effectués ?
OUI - Sont considérées comme heures supplémentaires les heures effectuées à la demande du chef de service au-delà des bornes horaires définies par le cycle de travail, le travail supplémentaire accompli entre 22 heures et 7 heures étant considéré comme du travail supplémentaire de nuit. La compensation des heures ...
Une assistante maternelle employée par une collectivité territoriale peut-elle bénéficier d’un congé parental ?
OUI (sous certaines conditions) - Les assistants maternels employés par les collectivités territoriales sont des agents non titulaires de ces collectivités. Toutefois, en raison du caractère spécifique de leur activité, les dispositions réglementaires qui leur sont applicables sont fixées par le Code de l’action sociale et ...
Les élèves des trois fonctions publiques croisent les savoirs au RESP
Près de 700 élèves issus de 14 écoles de service public participent à la vingtième session inter-écoles du Réseau des écoles de service public (RESP), du 5 au 9 mars 2012. A Rennes, l’Ecole des hautes études en santé publique (EHESP) était particulièrement mobilisée, avec 8 sessions en parallèle.
Analyse détaillée et résultats complets
Retrouvez les résultats complets de notre enquête, et l'analyse de Philippe Catta, du cabinet conseil Pragma, partenaire de notre baromètre.
Cet article fait partie du dossier :
Conditions de travail, valeurs, perspectives… : 7000 territoriaux répondent