Retraite fonction publique - Page 33
Fonction publique : l’âge de départ en retraite se rapproche du privé
Les âges de départ à la retraite ont été scrutés par les statisticiens du Conseil d’orientation des retraites. Effet des dernières réformes, l’âge de départ en retraite a progressé de 3 ans en dix ans dans la fonction publique.
Compte personnel d’activité : quelle négociation pour la fonction publique ?
A quoi sert le compte personnel d'activité ? Comment fonctionne-t-il ? Quand sera-t-il mis en place pour les fonctionnaires ? La Gazette vous dit tout sur ce nouveau dispositif de sécurisation des parcours abordé lors de la conférence sociale du 19 octobre.
Effectifs, salaires, temps de travail des fonctionnaires : les propositions choc de la Cour des comptes
Dans un rapport sur la masse salariale de l’Etat commandé par la commission des finances du Sénat et présenté mercredi 9 septembre 2015, la Cour des comptes soumet aux pouvoirs publics neuf leviers d’actions pour baisser le niveau de dépenses.
« Le manque d’attractivité de la territoriale n’est pas lié seulement aux rémunérations »
A 37 ans, Johan Theuret, administrateur territorial, DGA « ressources » de Clermont-Ferrand, prend les rênes de l’Association des DRH des grandes collectivités. Que pense-t-il de l’accord sur l’avenir de la fonction publique, du projet de loi déontologie nouvelle formule ? Interview.
Masse salariale des collectivités : un rythme soutenu dû pour plus de 30 % aux réformes gouvernementales
Selon le rapport de l’observatoire des finances locales sur les finances des collectivités en 2015, présenté le 16 juillet, deux phénomènes sont la cause de plus du tiers de la croissance de la masse salariale des collectivités : les hausses du taux de la contribution employeur due à la CNRACL, et les revalorisations de salaire des agents ...
CNRACL : une convention d’objectifs et de gestion dans la douleur et sans l’unanimité
Paraphée le 19 mai 2015 par la Caisse nationale de retraite des agents des collectivités locales, la Caisse des dépôts et l’Etat, la troisième convention d’objectifs et de gestion de la CNRACL a fait l’objet de négociations durant deux ans, sans pour autant satisfaire les représentants des salariés et des retraités.
Grève à Saint-Brieuc contre les choix budgétaires de la municipalité
Les services municipaux de la ville de Saint-Brieuc ont été perturbés lundi 18, mardi 19 et mercredi 20 mai 2015 suite aux réunions du comité technique paritaire portant sur les orientations budgétaires de la collectivité confrontée à une baisse de sa dotation globale de fonctionnement.
La MNT réinvente son utilité sociale
Tout juste cinquantenaire, la MNT vient d'adopter son projet stratégique, qui réaffirme sa vocation de mutuelle dédiée aux agents des collectivités locales et de leurs établissements publics, quel que soit leur statut. A l'heure de la banalisation de la complémentaire santé et d'une concurrence exacerbée dans ce qui est devenu un marché ...
« Le nombre de pensionnés va encore beaucoup augmenter » – Claude Domeizel (CNRACL)
Le conseil d’administration de la Caisse nationale de retraite des agents des collectivités locales (CNRACL) a renouvelé le mandat de son président Claude Domeizel. Il vient de faire adopter la convention d’objectifs et de gestion (COG) 2014-2017, dont le vote avait été suspendu en raison des élections. Il précise à Lagazette.fr les ...
Les syndicats de Mulhouse agglomération engagent un bras de fer avec la collectivité
Environ 400 agents de la ville et de l’agglomération de Mulhouse (M2A) ont manifesté jeudi en fin d’après midi à Mulhouse, avant que ne commence la deuxième réunion de l’agenda social consacré aux mesures d’économie à mettre en place pour compenser les recettes en baisse.
