Retraite fonction publique
CNRACL : élus locaux et parlementaires veulent sortir les retraites des agents territoriaux de l’impasse
Les associations d'élus du bloc local et des parlementaires ont demandé au gouvernement, lors du congrès des maires, le 19 novembre, une négociation sur les hausses de cotisations retraite des fonctionnaires (CNRACL). Ces cotisations supplémentaires coûtent 4,5 milliards d'euros par an aux collectivités.
Quels sont les fonctionnaires concernés par la suspension de la réforme des retraites ?
Et la lumière fut
Départs en retraite et coûts des contractuels à venir : les directeurs généraux de collectivités sur le qui-vive
L’Observatoire de la masse salariale de la FPT d'Adelyce a dévoilé, lors des assises Territorialis du SNDGCT, différents chiffres sur la masse salariale. Prévision des départs à la retraite, coût des agents contractuels versus agents titulaires… Les données révélées ont provoqué chez les congressistes quelques sueurs froides.
Retraite : focus sur les nouvelles règles applicables aux pensions des agents publics
Dans cette analyse, Christopher Sovet, avocat associé au sein du cabinet DBS avocats associés, revient sur les apports de deux décrets parus en début d'année et qui ont modifié le régime des pensions de retraite des agents publics
Un rapport appelle à clarifier le financement des retraites des agents de l’Etat
La CNRACL n’est pas seule à voir ses finances scrutées de près : le système des retraites de l’Etat fait l’objet d’un rapport présenté le 24 septembre à l’Assemblée nationale. Son auteur, le député Charles de Courson, fait plusieurs préconisations de clarification des modalités de son financement. Il verrait aussi un ...
Retraite progressive à 60 ans : un démarrage au 1er septembre dans le brouillard
Le 1er septembre marque l’ouverture du droit à la retraite progressive dès 60 ans et non plus deux ans avant l’âge légal de départ. Dans les collectivités, cette mesure intervient avec une concertation insuffisante et une absence de visibilité sur les impacts financiers, jugent élus et DRH. Cependant, comme les organisations ...
Retraites : les employeurs des collectivités et de l’hospitalière maintiennent la pression
Cette semaine a été marquée par une prise de position commune de la Coordination des employeurs territoriaux et la Fédération hospitalière de France pour l’annulation pure et simple de la hausse de la cotisation à la CNRACL, mais aussi un rapport du Conseil d'orientation des retraites qui a fait bondir les syndicats.
[Le chiffre de la semaine] 34% de territoriaux partiront à la retraite d’ici 10 ans
L'Observatoire de la masse salariale de la fonction publique territoriale d'Adelyce dispose de données toutes fraîches sur les prévisions de départs à la retraite. A quoi doivent donc s'attendre les collectivités ?
Recul de l’âge légal de la retraite et carrière incomplète font émerger des demandes de travail au-delà de l’âge légal de la retraite
Les collectivités territoriales font face aujourd’hui à deux types de phénomènes, à l’entrée et à la sortie de leurs agents. Elles rencontrent des difficultés pour recruter de jeunes diplômés et cadres, et parmi le personnel vieillissant, nombreux sont ceux qui souhaitent travailler au-delà de l’âge légal de la retraite.
