Management fonction publique - Page 228
Conférence sociale: le dialogue, avant les efforts
La méthode a plu. Elle rompt avec celle des précédents « sommets » sociaux organisés à l’Elysée. Réunies en « conférence » lundi 9 et mardi 10 juillet 2012 au Conseil économique, social et environnemental (Cese), les organisations syndicales se montraient satisfaites d’avoir été conviées à dialoguer durant deux jours autour de ...
Agents transférés, quels effets ?
Plus souvent subi que choisi par les agents territoriaux, le transfert d’une commune à une intercommunalité affecte le ressenti des personnels. Appuyés sur 70 entretiens menés dans sept communautés auprès d’agents de tout domaine et d’élus communautaires, le CNFPT et l'Assemblée des communautés de France (ADCF) se sont penchés sur ...
Paca lance un site internet dédié aux risques naturels
Le conseil régional s’est associé à la Dreal et au Bureau de recherche géologique et minière (BRGM) pour compiler les ressources relatives aux risques naturels et améliorer la connaissance des professionnels et du public sur le sujet.
La qualité du service comme premier indicateur de performance
Les XXXVes rencontres de l’Association nationale des cadres communaux de l’action sociale, qui se sont déroulées les 27, 28 et 29 juin 2012 à Cherbourg, abordaient la question : "Manager dans le social : de la compétence à la performance ?"
Colloque : La transmission des valeurs de service public
Le Réseau des écoles de service public organise le 4 juillet un colloque très à propos, consacré à la transmission des valeurs de service public.
Du gestionnaire au manager performant !
Il y a quelques années, les cadres de la fonction publique étaient des gestionnaires. Ça nous parlait bien à nous, cadres communaux de l’action sociale, qui gérons des maisons de retraite, des foyers-logements, des crèches et autres centres d’hébergement et de réinsertion sociale… Tous ces établissements et services médico-sociaux ...
Le torchon brûle toujours chez les pompiers de l’Hérault
Le malaise social au sein du Sdis 34, confirmé par un audit externe réalisé début 2012, s’est déjà manifesté par plusieurs épisodes de grève. Certes, la rencontre du 18 juin 2012 organisée au conseil général de l’Hérault entre la direction du Sdis 34 et les représentants du personnel a débouché sur un protocole d’accord de ...
Censure du harcèlement sexuel : un mal pour un bien
Depuis le 4 mai 2012, le délit de harcèlement sexuel n’existe plus dans le code pénal. La QPC a encore frappé. Les sages du Conseil constitutionnel ont déclaré contraire à la constitution la définition donnée par l’article L 222-33 du code pénal, provoquant la colère des associations de défense des femmes.
Agents en souffrance au conseil régional d’ile de France
Quelques agents ont manifesté, le 15 mai 2012, à l’appel des syndicats Synper - FA-FPT et CFTC, devant le conseil régional d'Ile-de-France, pour alerter sur deux suicides récents dans la collectivité.
Une prime à la performance collective finalement peu motivante et à contre-temps
Le décret instaurant une prime à la performance collective dans la fonction publique territoriale, annoncé depuis de nombreux mois par le gouvernement sortant, est paru in extremis le 3 mai 2012. Il suscite peu d’enthousiasme, tant de la part des syndicats que des DRH de collectivités.
