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Evénements - RH-Management - Page 742
« La DRH vient en appui aux managers » – Laurence Rosazza-Riz (Bordeaux)
Laurence Rosazza-Riz, DRH de la ville de Bordeaux, explique, à l’occasion du Club RH du 26 juin à Bordeaux, le rôle de la direction des ressources humaines pour aider les cadres à mieux manager.
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« Comment faire du management un levier de bien-être au travail » - Club RH - Bordeaux
« Comment faire du management un levier de bien-être au travail » – Club RH – Bordeaux
Une mauvaise organisation du travail, le manque de reconnaissance et de perspectives de carrière, des relations dégradées au sein des équipes, un défaut de communication sont autant de facteurs susceptibles de détériorer la qualité de vie au travail. Comment le management peut-il améliorer les conditions de travail, mieux valoriser les ...
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« Comment faire du management un levier de bien-être au travail » - Club RH - Bordeaux
Les lecteurs du Club Finances réagissent aux recommandations de la Cour des comptes
Dans son rapport annuel sur les finances publiques, présenté le 17 juin, la Cour des comptes préconise de réduire les dépenses des collectivités territoriales. Parmi les propositions chocs, les magistrats suggèrent de réviser le statut des fonctionnaires territoriaux et conseillent aux élus locaux de faire preuve d’une « plus grande ...
Le taux d’emploi des personnes handicapées en hausse dans la territoriale
A l’occasion de la présentation des résultats 2013, en forte progression, le Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique affiche sa nouvelle feuille de route 20014-2018.
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Carrière et insertion des fonctionnaires handicapés : des clés pour réussir
Caractère collectif et obligatoire des garanties de protection sociale complémentaire
Un décret tire les conséquences de la généralisation de la complémentaire santé prévue par la loi n° 2013-504 du 14 juin 2013 relative à la sécurisation pour l'emploi, en ce qui concerne les règles que doivent respecter les branches ou les entreprises qui instituent des dispositifs de protection sociale complémentaire, pour permettre ...
« L’action sociale vient compléter la rémunération » – Mabrouk Zouareg, directeur de Pluralys (ex-Fnass)
Mabrouk Zouareg, le directeur du Fonds national d’action sanitaire et sociale (Fnass), devenu Pluralys, énumère les nouvelles prestations attendues et expose les enjeux actuels de l'action sociale.
Baromètre RH 2014 des collectivités territoriales : participez !
Depuis cinq ans, la Gazette des communes édite avec un acteur majeur des services en ressources humaines, un baromètre RH des Collectivités locales. Participez à notre enquête !
Protection complémentaire plafond des ressources
Il est procédé à la revalorisation annuelle du plafond des ressources prises en compte pour l'attribution de la protection complémentaire en matière de santé. Le plafond de ressources annuel sera donc fixé à 8 644,52 euros pour une personne seule à compter du 1er juillet 2014.
Dialogue social et réforme de l’action publique : la méthode ne convainc pas vraiment
Une table ronde de la conférence sociale 2014 des 7 et 8 juillet portait notamment sur la question de l’accompagnement des agents face à la réforme territoriale. Quelques syndicats de fonctionnaires se satisfont de la création d’une instance nationale de dialogue, tandis plusieurs organisations syndicales boycottaient l’événement ...
Suspensions immédiates et réorganisation en vue à la police municipale de Nancy
Le chef de la police municipale de Nancy et son adjoint ont été suspendus suite à des « dysfonctionnements sérieux et récurrents ». Gilbert Thiel, ancien magistrat antiterroriste devenu adjoint au maire en charge de la sécurité et des libertés publiques, refuse d’imputer cette suspension aux incidents violents qui ont émaillé la ...
