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Club RH - Page 8
[Le chiffre de la semaine] Les effectifs progresseraient de +1,42 % en 2026 dans les grandes communes
Communes, CCAS et CIAS, métropoles, communautés d'agglomérations, départements, Sdis... Quelles sont leurs intentions en matière de recrutement en 2026 ? L'Observatoire de la masse salariale de la FPT d'Adelyce a mis à jour ses données. Les projections sont souvent "totalement inédites".
Le CNFPT lance sa campagne de recensement des intentions de recrutements d’apprentis pour 2026
Le Centre national de la fonction publique territoriale ouvre ce lundi 19 janvier sa campagne de recensement des intentions de recrutement d'apprentis pour 2026. Cette année encore, l'établissement ne pourra financer que 5 000 contrats d'apprentissage, contre 9 000 en 2024, en raison du retrait définitif des financements de l'État et de France ...
La Région Auvergne Rhône-Alpes augmente le nombre de « jours de carence » pour réduire l’absentéisme
Depuis le 1er janvier, la collectivité retient 6 « jours de carence », selon ses termes, aux agents en arrêt maladie. L'exécutif, qui souhaite ainsi en finir avec les « arrêts de travail abusifs », promet un premier bilan de cette mesure à la rentrée.
L’Afigese crée un groupe de travail sur les métiers des finances et de la comptabilité publiques
Un nouveau groupe de travail vient d’être créé à l’Afigese (réseau des financiers, gestionnaires, évaluateurs, managers des collectivités territoriales), consacré à la formation aux métiers des finances publiques. Quelques semaines avant le lancement de ses travaux, Fabrice Pierre-Abelé, qui en est à l’origine et va le piloter ...
Toutes les informations qu’il faudra donner aux agents publics sur leur report des congés annuels non pris
Un projet de décret définissant le principe et les modalités du droit à l’information des agents bénéficiant d’un report de congés annuels non pris va prochainement être publié. Il a fait l'objet de débats lors du Conseil commun de la fonction publique du 13 janvier. Une circulaire doit lui emboîter le pas.
Projet de loi « Sécurisation du droit de la fonction publique » : l’avis des employeurs territoriaux
Le projet de loi de sécurisation du droit de la fonction publique a reçu le 13 janvier 2026 un avis positif du Conseil commun de la fonction publique. Pour les employeurs territoriaux, c'est davantage ce qui manque au texte que son contenu qui suscite des réserves.
Préparer les élections professionnelles dans les établissements médicosociaux en 4 étapes
L’organisation des élections professionnelles nécessite une préparation minutieuse, qui doit être engagée en amont. L’organisation des élections doit notamment garantir le secret du vote et la sincérité du scrutin. Il appartient aux établissements médicosociaux d’en assurer le respect.
Action sociale interministérielle : hausse des crédits en 2024
La Direction générale d’administration et de la fonction publique a édité un bilan 2024 de l’action sociale interministérielle dans un document de 60 pages. Avec des hausses de budget conséquentes pour certaines actions au profit des agents de l’Etat.
Insuffisance professionnelle des agents publics : identification et solutions
L’employeur public doit savoir reconnaître l’insuffisance professionnelle de l’agent, mais aussi la démontrer. Dans cette analyse, Chloé Pinet et Marjorie Abbal, respectivement avocate et avocate associée au cabinet Seban avocats, donnent les clés pour y parvenir, pour ensuite apporter les solutions à disposition.
Cet article fait partie du dossier :
Agents publics : des droits et des obligations
Emploi : le cumul d’activités fait recette
Par passion, par opportunisme ou pour joindre les deux bouts, des agents exercent une activité privée lucrative en plus de leur emploi public. Si la pratique n’est pas interdite, elle ne doit cependant pas se faire en catimini.
