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compte rendu des dernières rencontres du club RH
Transition numérique des métiers : les pistes des collectivités
Dans le domaine du numérique, certains métiers nécessitent une montée en compétences accélérée. Le Club RH, organisé le 2 juin en partenariat avec la MNT, le Cnas et avec le soutien de la métropole de Rennes, a fait un tour de table des expériences en la matière. Visionnez le deuxième volet du replay !
Transition numérique des métiers : tous les enjeux à venir
Comment innover pour être attractif dans les collectivités
Comment dépasser les difficultés de recrutement dans les collectivités
Comment contourner les difficultés de recrutement et séduire les candidats ? Au-delà de l’attractivité, comment entretenir la dynamique des agents en poste ? Le 5 mai à Marseille, le Club RH de "La Gazette" a donné des éléments de réponse au travers de plusieurs retours d'expérience.
Faire de la communication interne un levier managérial
Jusqu’alors peu intégrée aux stratégies managériales, la communication interne a gagné en visibilité et en considération à la faveur de la crise sanitaire. En quoi est-elle incontournable aujourd’hui ? Comment la structurer ? Quels outils utiliser ? Comment toucher un maximum d’agents ? Tous ces sujets ont été abordés mardi 30 ...
Les Retex sur la communication interne pour porter les grands chantiers RH en 2022
2022, année charnière pour les directions des ressources humaines des collectivités territoriales, qui doivent déployer de nombreuses mesures de la loi de transformation de la fonction publique. Certaines peuvent susciter incompréhension voire opposition. Les DRH et responsables de communication doivent dès lors faire preuve d’imagination ...
Quelle communication interne pour porter les grands chantiers RH en 2022 ?
2022 sera une année charnière pour les directions des ressources humaines des collectivités territoriales, qui doivent déployer de nombreuses mesures de la loi de transformation de la fonction publique d’août 2019. Certaines peuvent susciter incompréhension, voire opposition. Les DRH et responsables de communication doivent, dès lors ...
Les risques du travail en mode hybride
Accédez au replay du Club RH à Niort, le 9 novembre dernier, sur le croisement de regards sur les risques du travail en mode hybride et les clés de sa réussite.
Cet article fait partie du dossier :
Le télétravail, un défi de taille pour la territoriale
« Le télétravail est envisagé comme un outil au service de la QVT »
Sylvie Cousin est vice-présidente chargée des ressources humaines de la communauté de communes Mellois en Poitou. Le 9 novembre dernier, elle est intervenue lors du Club RH de « La Gazette » à Niort, sur le thème de « L’hybridation du travail comme nouveau modèle d’organisation », pour présenter la manière dont sa collectivité a ...
Organisation du travail : Niort tire les leçons de la crise sanitaire
Aménagement d’espaces de convivialité, nouvelles modalités de réunion, rituels d’équipes, formation à l’autonomie, lutte contre la fracture numérique… après la crise sanitaire, la ville de Niort passe au travail en mode hybride. Son expérience a été présentée lors du Club RH organisé par La Gazette des communes, en ...
