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Fonction publique : le point sur la réforme après le vote des députés
L’acte I de l’examen du projet de loi de réforme de la fonction publique au Parlement est terminé. Les députés l'ont adopté à 351 voix "pour", 156 "contre". Le point sur les ajouts et remises à plat qui passent mal auprès des élus locaux.
Lettre de mission « Thiriez », les enjeux pour l’Inet
Dans son courrier du 14 mai à Frédéric Thiriez, le premier ministre détaille l'ambition du gouvernement de former des hauts-fonctionnaires plus proches du terrain. Le modèle qu'il suggère implique certaines pratiques de l'Inet.
Un policier ne peut pas être sanctionné pour avoir ramassé des déjections de pigeons
Exclu de fonctions pour deux ans, un policier municipal était accusé de s’être introduit irrégulièrement dans un immeuble insalubre pour y affecter des travaux de nettoyage « au noir » pour le compte d’une société de nettoyage qu’il avait lui-même recommandée. En fait, il ne s’y serait rendu que pour ramasser des déjections de ...
En quête de l’environnement de travail idéal
Espaces et temps de travail peuvent améliorer - ou dégrader - la concentration, les interactions, la circulation de l'information, le bien-être ainsi que la motivation. Et donc l'efficacité.
Quelle évolution pour le cadre d’emploi des éducateurs territoriaux de jeunes enfants ?
Réponse de Bercy : Dans le cadre de la mise en œuvre du protocole relatif aux parcours professionnels, carrières et rémunérations et à l'avenir de la fonction publique, les travailleurs sociaux, dans les trois versants de la fonction publique, ont bénéficié d'une revalorisation à compter du 1er février 2019, en reconnaissance du ...
La transformation de la fonction publique est-elle en marche ?
Le projet de loi de transformation de la fonction publique, la démarche Action publique 2022 et les dernières annonces du président de la République sur la haute fonction publique pourront-ils transformer nos administrations ?
Le numérique refaçonne les métiers de la com’ interne
Dématérialisation, digitalisation, réseaux sociaux… Les responsables de la communication se muent en professionnels du marketing interne.
Responsabilités et autonomie : les clés des collectivités « libérées »
En faisant évoluer l'organisation du travail, les processus de décision et les modes de management, il est possible de valoriser le "capital" humain et d'améliorer l'efficacité collective. Tout en garantissant la qualité de vie au travail des agents.
L’art délicat de la polyvalence
Les guichets uniques instaurés pour rationaliser le traitement des demandes des usagers induisent la pluricompétence des agents. Celle-ci doit être savamment dosée.
Il distribue des calendriers d’une église baptiste aux agents placés sous son autorité
Faute de prosélytisme, la seule distribution de documents religieux par un agent justifie sa mutation dans l’intérêt du service, qui revêt dès lors le caractère d’une simple mesure d’ordre intérieur, insusceptible de recours.
