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Aides sociales 17/07/2019

RSA : les agents pouvant contrôler les déclarations des bénéficiaires

Le Conseil d'Etat estime que "les contrôles portant sur les déclarations des bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA) ne peuvent être conduits que par des agents assermentés et agréés, chargés d'une telle mission par le directeur de la caisse d'allocations familiales (CAF) assurant le service de cette prestation." L'agrément ...

Coopération locale 16/07/2019

Quel est le sort des agents lors de la dissolution d’un syndicat mixte ?

Réponse du ministère de la cohésion des territoires : L'article L. 5212-33 du code général des collectivités territoriales (CGCT) prévoit qu'en cas de dissolution d'un syndicat de communes, « la répartition des personnels concernés entre les communes membres est soumise, pour avis, aux commissions administratives paritaires (CAP ...

Statut 16/07/2019

Perte de son logement de fonction lors d’un changement d’affectation

Même si le changement d’affectation de l’agent pris dans l’intérêt du service entraîne la perte de son logement de fonction, il n’y a aucune urgence à suspendre cette mutation.

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Copyright : Photo by Campaign Creators - Unsplash - CC by SA 2.0
Recrutements 16/07/2019

Marque employeur : les clés de l’attractivité

En matière d'attractivité, il ne suffit pas de faire. Faut-il encore le faire savoir. Comment communiquer sur ses atouts ? Comment se démarquer des autres collectivités ? Quelle stratégie de recrutement adopter ? Les participants au Club RH de La Gazette organisé à Nancy le 2 juillet ont donné des pistes pour agir.

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Copyright : La Gazette
Evénement 16/07/2019

Innova’ter 2019, le rendez-vous de l’innovation territoriale : participez à la 3e édition !

La troisième édition du rendez-vous des collectivités innovantes organisé par La Gazette des communes, l’ADGCF et le SNDGCT se tiendra le 24 septembre prochain à Paris. Découvrez le programme et les intervenants !

Businesswoman talking in office meeting
Copyright : www.plainpicture.com
Ressources humaines 16/07/2019

Dénicher les talents dans la FPT, c’est tout un art!

En France comme en Belgique, les services des ressources humaines misent sur la détection de talents internes, sur la facilitation RH. Ils réfléchissent à l’évolution de leurs pratiques qui deviennent plus stratégiques. Exemples à la clé.

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Copyright : Andrew Neel -Unsplash - CC by SA 2.0
Emplois 15/07/2019

Recrutements : des stratégies d’attractivité peu formalisées

L’évolution rapide des besoins en compétences et la « guerre des talents » obligent les collectivités à travailler leur attractivité. Pourtant, les stratégies dans ce domaine restent encore floues si l’on en juge par les échanges du Club RH de La Gazette organisé le 2 juillet dans les locaux de la métropole du Grand Nancy.

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Copyright : D.R.
FONCTION PUBLIQUE 12/07/2019

Fonctionnaires : l’effort de baisse pèsera quasi-exclusivement sur les collectivités

"Seulement" 15.000 suppressions de postes pour l'Etat d'ici à 2022. Le gouvernement abandonne son objectif de 120 000 postes en moins. La baisse des effectifs reposera donc quasi-exclusivement sur les collectivités locales avec plus de 70 000 suppressions.

cnfpt
Copyright : Claire Boulland
Universités européennes de l'innovation publique territoriale 12/07/2019

Comment casser l’image de DRH enfermés dans une tour d’ivoire

Comment rapprocher la direction des ressources humaines des directions métiers d'une collectivité et en faire une "RH Partner"? Tel était l'un des défi posé lors des universités européennes de l'innovation publique territoriale, sur l'un des treize sites de cette quatrième édition organisée par le Centre national de la fonction publique ...

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Copyright : ©Assemblée nationale
3 Fonction publique 12/07/2019

Réforme de la fonction publique : un texte final qui prétend allier souplesse et fermeté

En moins de quatre mois, le gouvernement aura fait voter une nouvelle loi sur la fonction publique. Loi de transformation, loi d’évolution, loi technique ou loi idéologique ? Deux visions se sont affrontées. Résultat : un texte qui doit faciliter le travail de gestion des ressources humaines dans les collectivités.

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