Fonction publique hospitalière - Page 2
Les catégories A et B ne sont pas épargnées par la baisse du pouvoir d’achat
Filet de sécurité contre l’inflation, la garantie individuelle du pouvoir d'achat (GIPA) n’est plus versée depuis 2024. L’Ufict-CGT dénonce un coup porté à la rémunération des agents de catégories A et B, alors que le ministre de la Fonction publique annonce vouloir se concentrer sur les bas salaires.
Pour l’accès de tous aux grandes écoles de la fonction publique, la bataille n’est pas finie !
La proposition de loi transpartisane visant à proroger l'expérimentation des concours "Talents" a été adoptée par l'Assemblée nationale mardi 18 février. Mais elle n'a pas fait l'unanimité (112 voix "pour", 48 voix "contre", 24 députés se sont abstenus). Le point sur les réflexions des différents partis et sur ce que prévoit le texte ...
[Replay] Club RH sur la coopération État/collectivité/hospitalière
La Gazette des communes tenait le 14 novembre, une rencontre du Club RH sur les coopérations FPE-FPT-FPH, déjà à l’œuvre ou attendues, en matière d'emploi public. Un événement organisé avec le soutien de la communauté d'agglomération de Cergy Pontoise, et en partenariat avec le Cnas et la MNT. Retour sur les échanges et tables ...
Les grandes données de la fonction publique – Fiche concours n°1
Effectifs, recrutement, répartition géographique, rémunération... Ce panorama présente aux candidats des concours et examens les principales données actualisées relatives à l'ensemble de la fonction publique.
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Connaissances statutaires 1 : la fonction publique, organisation, droits et obligations
Surchauffe aux urgences : le coup de sang des maires
Les fermetures de services d’urgences durant l’été se sont multipliées, alors que les cabinets médicaux ouverts étaient encore moins nombreux. Des maires ont mis l’Etat en demeure d’y remédier, cependant, le temps des urgences accessibles partout paraît révolu.
Absentéisme : des chiffres à la baisse, mais à un niveau encore élevé
Alors que l’absentéisme avait atteint des niveaux records en 2022, deux études publiées coup sur coup par les sociétés de courtage d’assurance et de réassurance Diot-Siaci et Willis Towers Watson France livrent des résultats plus rassurants concernant l’année 2023. Avec des nuances selon la taille de la collectivité et l’âge ...
Temps de travail en Ehpad : le gouvernement compte-t-il adapter le statut de la FPT en le rapprochant de celui de la FPH ?
Réponse du ministère de l'Intérieur et de l'outre-mer : Le 1° de l'article 7 du décret n° 2002-9 du 4 janvier 2002 relatif au temps de travail et à l'organisation du travail dans les établissements mentionnés à l'article 2 de la loi n° 86-33 du 9 janvier 1986 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique ...
Les agents territoriaux n’ont pas la bougeotte
Publiés par la direction générale de l’administration et de la fonction publique (DGAFP), les statistiques de mobilité départementale des agents de la fonction publique confirment la stabilité des territoriaux et l’attrait pour les territoires maritimes.
Dans les hôpitaux, le mal-être des soignants face à l’accélération du rythme de travail
Agathe Morinière, Maître de conférence à l'EM Lyon Business School analyse les conséquences des techniques du new public management sur les conditions de travail des professionnels de santé à l'hôpital.
FPH : « On ne rattrape jamais deux ans de retard sur des réformes d’envergure »
Sophie Marchandet, responsable du pôle RH de la Fédération hospitalière de France (FHF), revient sur les sujets de coopération RH à l’œuvre, et ceux souhaitables, entre fonction publique territoriale et fonction publique hospitalière.
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Le statut de la fonction publique, flexible malgré tout
