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Insertion sociale - Page 208
Les policiers municipaux, des agents très courtisés
Plus que jamais, les policiers municipaux sont demandés. Confrontées à une forte concurrence, les villes rivalisent d’initiatives afin d’inciter les policiers à opter pour leur territoire.
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Recrutement : attirer les nouveaux talentsUn appui à l’élaboration des lignes directrices de gestion RH
La Fédération nationale des centres de gestion (CDG) et l'Association nationale des directeurs de CDG ont publié un «outil opérationnel d’aide à la réflexion dans la définition d’orientations générales en matière de gestion des ressources humaines». Les fameuses «lignes directrices de gestion».
«Je plaide pour des moyens complémentaires pour l’Anru pour l’après-Covid»
Dans un rapport rendu public le 17 juin par la commission des finances du Sénat, la Cour des comptes se félicite d'un fonctionnement interne amélioré », depuis 2014, de l'Agence nationale de rénovation urbaine (Anru). Mais elle pointe encore « un démarrage tardif » du NPNRU et « très peu de réalisations physiques » à début 2020 ...
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Renouvellement urbain : enfin du concret ?Le rôle du développeur économique post - Covid-19
La crise que nous traversons est peut-être un prétexte pour une remise en question profonde de ce que nous faisions, de notre rapport aux autres, à notre métier, en passant par la façon de l’exercer.
Conseils aux DG pour accélérer la parité dans les directions d’intercos
L’association des directeurs généraux des communautés de France (ADGCF) publie cette semaine un guide à destination de ses membres, et plus largement de l’ensemble des dirigeants d’intercos, afin d’accélérer la parité à la tête de ces structures.
Indemnisation du chômage : les règles changent !
Les règles d'indemnisation chômage des agents publics changent ! Un décret du 16 juin entend les clarifier et les simplifier. Mais aussi, et surtout, il créé de nouveaux cas d’ouverture à la perception de l’allocation chômage : la rupture conventionnelle et la démission pour restructuration.
Les logiciels de recrutement deviennent incontournables
L’usage de logiciels fait gagner un temps précieux aux recruteurs, qui poussent un peu plus loin la recherche de nouvelles fonctionnalités.
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Recrutement : attirer les nouveaux talents« Nous, élus d’une ville populaire, partageons la colère des habitants, des jeunes des quartiers »
Dans une tribune à la Gazette, le maire d'Allonnes (Sarthe) et secrétaire général de l'association maires Ville & Banlieue de France, Gilles Leproust, entouré de plusieurs de ses adjoints, fustige le mépris du gouvernement pour les quartiers populaires. Il estime urgent de mettre l'égalité à l'ordre du jour et de répondre aux immenses ...
Les textes officiels parus du 1er au 15 juin 2020
Aides sociales, crise sanitaire, établissements de santé, financement, logement, protection de l'enfance, santé… Nous vous proposons un récapitulatif des textes officiels parus du 1er au 15 juin 2020 pour les secteurs social, sanitaire et médico-social.
Venez travailler pour mon département, c’est super !
Les départements véhiculent une image peu dynamique auprès des profils qu’ils convoitent. En développant leur marque employeur, ils cherchent à se rendre plus visibles pour attirer les compétences dont ils ont besoin.
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Recrutement : attirer les nouveaux talents