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Evénements - RH-Management - Page 506
Le télétravail chamboule la culture managériale
Souvent abordé sous l’angle de la qualité de vie au travail et de la réduction des temps de déplacement, le télétravail conduit encore trop peu à repenser le management et les rapports à l’emploi. Une approche pourtant pertinente.
Contractuels : « Ne tombons pas dans le piège tendu par le gouvernement ! »
Le cavalier législatif introduit par le gouvernement qui ouvre les emplois de direction générale aux contractuels procède d’une méthode inacceptable et révèle un manque de courage, considère le président de l’association Dirigeants grandes collectivités (DGC) : « un rendez-vous manqué ! » Sur le fond, il craint surtout que les ...
Pas de bénévolat, pas de RSA !
Le Conseil d’Etat s’est prononcé favorablement sur le dispositif imaginé par le Haut-Rhin, selon lequel tout bénéficiaire du revenu de solidarité active doit effectuer sept heures de bénévolat par semaine.
Anicet Le Pors : « Le statut sera progressivement contourné et mis en extinction»
Trente-cinq ans après la création de la fonction publique territoriale, le « père » du statut, Anicet Le Pors, conseiller d'Etat honoraire, ancien ministre, dénonce avec esprit ce qu’il estime être la dangerosité du programme d’Emmanuel Macron pour la fonction publique.
Amendement « contractuels » : les DG des collectivités tentent une contre-offensive
L’amendement voté en catimini par l’Assemblée nationale ouvrant les postes de directions générales des collectivités aux contractuels a été au centre des discussions de la Convention nationale du SNDGCT qui a eu lieu à Beaune du 21 au 23 juin. Le syndicat des DG des collectivités veut mobiliser les parlementaires avant la discussion ...
Des agents enthousiastes, mais professionnellement épuisés
Une étude de la Chaire OPTIMA (Observatoire du pilotage et de l'innovation managériale locale) de l'IAE de Pau-Bayonne a publié en mars une étude sur la situation professionnelle des agents territoriaux. Verdict : attachés à leurs missions et au service public, ces derniers ont une relation fragilisée avec leur collectivité.
Petite enfance : « Des collectifs à géométrie variable pour travailler autrement » – Christine Gautier-Chovelon
Chercheuse en sciences de l’éducation, cette spécialiste de « l’agir collectif » dans le domaine de la petite enfance témoigne de l’importance des activités festives pour la construction et la reconnaissance du travail des agents.
Le Conseil d’orientation des retraites revoit ses projections
Le Conseil d’orientation des retraites vient de rendre son rapport annuel, destiné au suivi et au pilotage de la loi relative au système de retraite. Certains facteurs d’influence concernent la fonction publique, comme l’évolution de la part des primes dans le calcul des retraites.
Centres de gestion : vers de nouvelles conditions d’adhésion ?
Lors de son congrès 2018 à la Baule, la fédération nationale des centres de gestion a voté une contribution au débat sur la fonction publique. Elle préconise l’adhésion obligatoire des collectivités non affiliées aux centres de gestion à un socle commun élargi et la création d’un établissement public de coordination des CDG. Elle ...
Des cancers dus au travail encore non reconnus comme maladie professionnelle
Qu’ils travaillent pour les espaces verts, l’entretien des bâtiments, pour l’assainissement ou la voirie, de très nombreux territoriaux sont exposés à des substances cancérigènes. Pourtant rares sont ceux qui bénéficient d’une reconnaissance en maladie professionnelle lorsqu’ils développent une tumeur. Les premiers résultats ...
