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Evénements - RH-Management - Page 55
Evaluation professionnelle défavorable : pas de présomption de discrimination syndicale
Dans la mesure où les évaluations défavorables de l’agent reposent sur sa manière de servir, elles ne sauraient faire présumer une discrimination syndicale de l’agent.
Une secrétaire de mairie s’étant arrogé des indemnités injustifiées rattrapée par la patrouille
Lors de son départ à la retraite, une secrétaire de mairie a fait en sorte que lui soit versé des avantages pécuniaires dont elle n'avait pas droit, en profitant de la confiance que lui accordait le maire. La Cour des comptes s'est saisie de l'affaire, et a condamné les deux protagonistes.
Trois jours de carence dans la FPT ? L’avis des élus au congrès des maires
Des syndicats reprochent à l'ensemble des représentants d'employeurs de la fonction publique de ne pas avoir réagi officiellement au projet du gouvernement de passer de un à trois jours de carence dans le secteur public. La Gazette des communes a recueilli les réactions d'élus rencontrés dans les allées du congrès des maires ...
DuoDay 2024 : des binômes d’un jour pour dépasser le handicap
L’opération nationale DuoDay, organisée le 21 novembre, donne l’occasion à des agents d’accueillir des personnes en situation de handicap pour leur faire découvrir leur métier et leur environnement de travail. Avec, à la clé, de belles rencontres et de possibles recrutements.
48 heures avec un directeur des projets de transition
Sans équipe dédiée mais fonctionnant en management transversal, Stéphane Béquet est le directeur des projets de transitions à Toulouse Métropole. Nous avons accompagné pendant deux jours cet homme d’organisation, de dialogue et de terrain.
Dénoncer une situation de harcèlement versus respecter le devoir de réserve
Dénoncer une situation de harcèlement, même vivement, ne constitue pas un manquement au devoir de réserve. C'est ce qui ressort d'un arrêt du Conseil d'Etat du 25 septembre 2024.
Les assistants et conseillers de prévention et les Acfi en 10 questions
Outre les agents chargés d’une fonction spécifique, les assistants et les conseillers de prévention participent à la mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité au sein des collectivités locales. Ils sont désignés par l'autorité territoriale et peuvent être mis à disposition.
Handicap invisible dans la fonction publique : conjuguer souffrance et travail
Victimes de neuropathies, de maladies chroniques, lorsqu’il ne s’agit pas de cancers récidivants, des milliers de Français vivent un handicap invisible. Focus en cette semaine dédiée, sur ces agents de la fonction publique territoriale ou travailleurs médico-sociaux qui tentent de conjuguer leur maladie - que leurs confrères ne voient ...
Tous les derniers chiffres à connaître sur la fonction publique
La Direction générale de l'administration et de la fonction publique vient de rendre publique l'édition 2024 de son rapport annuel sur l'état du secteur, notamment en matière d'absences pour raisons de santé, alors que le gouvernement souhaite passer le délai de carence à trois jours.
Le statut en pratique : vos questions de la semaine du 18 novembre 2024
Chaque semaine, le Centre Interdépartemental de Gestion (CIG) de la Grande Couronne de la région d'Île-de-France répond aux questions statutaires des agents. Mesure de suspension, fonctionnaire détaché, médecine du travail : découvrez les sujets de la semaine.
Cet article fait partie du dossier :
Application du statut de la fonction publique : les réponses à vos questions
