01 - Quelles sont les caractéristiques du cadre d’emplois des infirmiers de SPP ?
Les infirmiers de sapeurs-pompiers professionnels (SPP) constituent un cadre d’emplois d’officiers de sapeurs-pompiers professionnels de catégorie A. Ils se répartissent en deux grades :
- infirmier de sapeurs-pompiers professionnels
- et infirmier de sapeurs-pompiers professionnels hors classe.
02 - Quelles sont les fonctions des infirmiers de SPP ?
Ils exercent leurs fonctions dans les services départementaux d’incendie et de secours (Sdis), au sein du service de santé et de secours médical mentionné à l’article L1424-1 du code général des collectivités territoriales (CGCT). Sous réserve d’avoir suivi les formations correspondantes, ils ont vocation à occuper les emplois définis par l’article 1er, alinéa 2, du décret du 25 septembre 1990 (n°90-850).
A ce titre, ils participent principalement aux missions de la sous-direction «santé» (secours d’urgence, surveillance de la condition physique des sapeurs-pompiers, soutien sanitaire des interventions des Sdis).
Ils peuvent également se voir confier, au sein des services de l’Etat ou de ses établissements publics, des fonctions dans leurs domaines d’expertise particuliers liés aux services d’incendie et de secours.
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03 - Comment ces infirmiers de la sécurité civile sont-ils recrutés ?
Le recrutement en qualité d’infirmier de sapeurs-pompiers professionnels intervient après inscription sur une liste d’aptitude établie à l’issue d’un concours sur titres (lire les questions nos 4 à 6).
04 - Quelles sont les conditions d’accès ?
Les candidats doivent remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique (lire l’encadré ci-dessous). La profession d’infirmier étant réglementée, ils doivent aussi être titulaires soit d’un diplôme, certificat ou titre de formation mentionné aux articles L4311-3 et L4311-5 du code de la santé publique (notamment le diplôme français d’Etat d’infirmier), soit d’une autorisation d’exercer la profession d’infirmier délivrée en application de l’article L4311-4 du même code.
Les conditions générales d’accès à la fonction publique
- être de nationalité française ou ressortissants d’un Etat membre de l’Union européenne (ou d’un autre Etat partie à l’accord sur l’espace économique européen),
- jouir de ses droits civiques,
- ne pas avoir de casier judiciaire (bulletin n°2) portant des mentions incompatibles avec l’exercice des fonctions,
- être en position régulière au regard du service national
- et remplir des conditions d’aptitude physique compte tenu des possibilités de compensation d’un éventuel handicap.
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05 - Comment le concours est-il organisé ?
Depuis 2022, ce sont les centres de gestion qui sont chargés de l’organisation des concours, notamment pour les cadres d’emplois de catégorie A des sapeurs-pompiers professionnels (décret n°2022-1507 du 1er décembre 2022).
Le concours comprend une épreuve d’admissibilité et une épreuve d’admission, dont les modalités sont désormais fixées par le décret du 25 novembre 2022. La première consiste en un examen et une évaluation de la fiche individuelle établie par le candidat. Cet examen permet d’apprécier l’expérience du candidat, ainsi que son aptitude à exercer les missions dévolues à un infirmier de sapeurs-pompiers professionnels telles que prévues par le statut particulier.
Depuis 2022, ce sont les centres de gestion qui organisent les concours d’accès à ce cadre d’emplois notamment.
La seconde consiste en un entretien individuel avec le jury, à partir de la fiche individuelle établie par le candidat (lire la question suivante).
Sous réserve des dispositions relatives à la composition des jurys, l’ouverture, l’inscription, l’organisation et le déroulement des concours sont régis par les dispositions du décret du ...
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