- Accueil
- Emploi Carrière
- Actu Emploi
Actu Emploi - Page 137
Salaire, temps de travail : les agents y perdent-ils avec la mutualisation ?
Lors de la mise en place d’une nouvelle organisation intercommunale, des inégalités subsistent parfois pour les agents à poste équivalent, malgré une volonté d’harmonisation.
Emplois publics : des algorithmes à la place des fonctionnaires ?
Le traitement massif de données, le big data, promet une révolution de l’action publique, pilotée par algorithmes. Mais la promesse soulève de nombreuses questions, dont celle des emplois publics.
Protection de l’enfance : les agents de la Seine-Saint-Denis réclament un plan d’urgence
Suite à un mouvement de grève le 16 avril dernier, les professionnels de la protection de l'enfance ont obtenu l'ouverture d'une négociation avec la présidence du conseil départemental. Ils réclament, notamment, des créations de poste. Sans faire, pour l'heure, d'annonces concrètes, la présidence explique que la question n'est ...
« L’absence est presque toujours une coproduction »
Sociologue, chercheur associé à l’institut d’administration des entreprises de Paris, Denis Monneuse a publié, en 2009, « L’absentéisme au travail : de l’analyse à l’action ! » (Afnor éditions), ouvrage réédité en 2015.
Cet article fait partie du dossier :
L'absentéisme des agents publics : un symptôme, des remèdes
Idées vraies, idées fausses sur l’absentéisme dans les collectivités locales
Parce que s’accrocher à de fausses idées peut rapidement conduire au faux pas, voici quelques certitudes revues et corrigées sur l’absentéisme appliqué au monde des collectivités locales et de la fonction publique territoriale.
Cet article fait partie du dossier :
L'absentéisme des agents publics : un symptôme, des remèdes
« Réforme territoriale : quelles conséquences pour les agents ? »
La loi pour une Nouvelle organisation territoriale de la République (NOTRe), qui doit clarifier les compétences des différents échelons de collectivités, aura des conséquences sur les agents et la gestion des ressources humaines. Quels seront les impacts sur les conditions d’emploi et les missions des agents ? Comment anticiper et gérer ...
Cet article fait partie du dossier :
« Réforme territoriale : quelles conséquences pour les agents ? » - Club RH - Toulouse MétropoleLes salaires des fonctionnaires ont baissé en 2013
Les quelque 5 millions de fonctionnaires ont à nouveau vu leurs salaires diminuer entre 2012 et 2013, avec une baisse entre 0,1 % et 0,7 % en tenant compte de l'inflation, selon une étude de l'Insee qui se base sur les premiers chiffres recueillis pour 2013, et publiée lundi 27 avril 2015.
Génération Y, génération Z, comment intégrer une collectivité locale ?
Les générations Y et Z se déclarent majoritairement intéressées par une carrière dans le secteur public. Les attentes et la singularité de ces jeunes peuvent-elles coïncider avec les spécificités de l’administration, de l'Etat comme des collectivités territoriales ? Eléments de réponse…
Nouvelles grilles indiciaires : le ministère de la Fonction publique doit revoir sa copie
Les partenaires sociaux ont commencé à examiner les propositions de nouvelles grilles de rémunération, lors d’une réunion du cycle de négociations « parcours professionnels, carrières et rémunérations »-« avenir de la fonction publique », mardi 21 avril 2015. Les premiers éléments sont insuffisants, selon les syndicats.
Ce qu’il faut savoir sur le nombre de fonctionnaires territoriaux
La fonction publique territoriale enregistre une hausse des effectifs de 2 % entre fin 2012 et fin 2013, selon une étude de l’Insee d’avril 2015. En cause notamment : les contrats aidés, et surtout les emplois d’avenir, qui ont augmenté de 36 % sur la période.
