- Accueil
- Emploi Carrière
- Actu Emploi
Actu Emploi - Page 109
PPCR : 6 questions pour comprendre la nouvelle donne pour les territoriaux
Le protocole relatif aux parcours professionnels, carrières et rémunérations (PPCR) s’applique progressivement depuis le 1er janvier 2016 pour une partie des agents (catégories b et a sociaux), s’agissant notamment des nouvelles modalités d’avancement d’échelon et des échelles indiciaires dont la revalorisation s’étale ...
Cet article fait partie du dossier :
Niveau de vie des fonctionnaires : trouver des marges de manœuvre
La rémunération ne fait pas tout, quoique…
Le « dégel » du point d’indice décidé début 2016 par le gouvernement a redonné un peu de souffle au salaire des fonctionnaires. Mais quelle importance y accordent-ils ? Existe-il des différences de perception selon les strates de collectivités ou l’âge ?
Cet article fait partie du dossier :
Niveau de vie des fonctionnaires : trouver des marges de manœuvre Rebooster le pouvoir d’achat des fonctionnaires
Dans un environnement budgétaire qui rend taboue toute revendication salariale, les fonctionnaires territoriaux osent encore parler de pouvoir d’achat ! Si l’heure n’est certes pas aux manifestations ni aux slogans syndicaux, la question de la rémunération demeure au cœur des préoccupations des agents et constitue un des principaux ...
L’utilisation des données fait émerger de nouveaux métiers
En se développant dans les collectivités, l’usage des données fait naître de nouveaux besoins. Des opportunités de mobilité pourraient même se profiler pour les informaticiens, les ingénieurs, les statisticiens et les archivistes.
Le rôle à jouer des organismes paritaires dans la FPT
Si le statut de la fonction publique territoriale a institué des organismes nationaux (CSFPT, CNFPT…) qui assurent un fonctionnement paritaire, un certain nombre de lieux de concertation permettent, à l’échelle locale, aux représentants du personnel et élus de donner leur avis sur des situations administratives individuelles ou ...
Les territoriaux s’intéressent peu à la prévoyance retraite
Faute de moyens ou parce qu’ils ne sont pas assez informés sur les baisses de revenus qu’ils subiront, les agents sont peu nombreux à avoir souscrit un contrat de prévoyance. Préfon et certains employeurs militent pour que les collectivités puissent soutenir l’épargne retraite de leurs agents par le biais d’un système d’abondement.
Cet article fait partie du dossier :
La complémentaire santé et prévoyance des agents territoriaux
Déclarations de patrimoine et d’intérêts des agents : ce qui va changer au 1er janvier
Examinés cette semaine par le Conseil commun de la fonction publique, deux projets de décrets viennent mettre en œuvre les nouvelles obligations de transmission d’une déclaration patrimoine et d’une déclaration d’intérêts pour certains agents territoriaux. Décryptage du nouveau régime applicable au 1er janvier 2017.
«Nous allons être obligés de réduire les aides financières»
Directeur de l’Institut le Val Mandé, un établissement de la FHP, Dominique Perriot succède à André Montané à la présidence du FIPHFP.
Le ministère riposte sur l’absentéisme dans la territoriale
Dans le contexte de campagne présidentielle, où les fonctionnaires sont dans la ligne de mire, l'étude publiée le 28 novembre par le courtier en assurances Sofaxis sur l'absentéisme n'a pas laissé indifférent. Ainsi, le ministère de la Fonction publique s'est-il fendu, dès le lendemain, d'un argumentaire sur l’absentéisme dans les ...
Encadrement intermédiaire : une catégorie B en pleine évolution
Avec l’essor des nouvelles technologies, les catégories socioprofessionnelles intermédiaires tendent à disparaître. Malgré des chiffres stables, la catégorie B de la FPT ne semble pas épargnée par une reconfiguration.
