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Réforme des retraites

Retraites : le président de la MNT opposé au projet de report de l’âge légal de départ à 62 ans

Publié le 21/06/2010 • Par Martine Doriac • dans : A la une, France

Silhouettes avec attaché-case en flou de bougé
PHOVOIR
En augmentant de deux ans le nombre d’années d’invalidité avant la retraite de ceux qui ne peuvent plus travailler, la réforme risque de peser lourdement sur la cotisation des agents à la garantie maintien de salaires.

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Lors de l’Assemblée générale qui s’est tenue les 18 et 19 juin 2010 à Montevrin (Seine-et-Marne), Jean-Pierre Moreau, président de la Mutuelle Nationale territoriale (MNT), a pris position contre la réforme des retraites et sa principale mesure, le report de l’âge légal de 60 à 62 ans.
Celui-ci pénaliserait lourdement les finances des mutuelles territoriales en augmentant la durée d’indemnisation des personnels devenus inaptes au travail et qui ont souscrit une garantie maintien de salaires. Nous serons obligés d’augmenter nos cotisations de 50 % car deux ans supplémentaires pour ceux qui sont déjà en invalidité, cela nous coûtera 30 % de plus, à ajouter à ceux qui tomberont en invalidité entre 60 et 62 ans et à tous ceux qui solliciteront ce dispositif pour des motifs d’ordre psychologique, a t-il expliqué.

Creusement des inégalités
Actuellement environ 1/4 de ceux qui partent à la retraite sont en invalidité. Attention, il y a danger. Cet élément n’a pas été pris en compte !, a prévenu Jean-Pierre Moreau, entouré de ses collègues présidents de la Mutuelle nationale des hospitaliers (MNH), de la Mutuelle générale environnement et territoires (MGET), de la Mutuelle générale de l’éducation nationale (MGEN) et de la Mutuelle des affaires étrangères (MAE).
Participant en tant que membres d’Unités, à l’assemblée générale de la MNT, ils ont fait part de leur projet de constituer une Union mutualiste de Groupe (UMG).

Limiter la sélection entre bons et mauvais risques par les mutuelles et les assureurs
On assiste à un creusement des inégalités. On le voit pour les plus âgés
, a souligné en écho Jean-Martin Cohen-Solal, directeur général de la Fédération nationale de la Mutualité française (FNMF), présent lui aussi et qui étudie, en parallèle à l’initiative des mutuelles publiques, la piste proposée par la MNT de créer une caisse de compensation des risques pour garantir la solidarité intergénérationnelle et limiter la sélection entre bons et mauvais risques par les mutuelles et les assureurs.
Ce système, qui a fait ses preuves dans d’autres pays européens, comme l’a décrit Pierre-Yves Geoffard, directeur de recherches au CNRS (Ecole d’économie de Paris), n’est pas utilisé en France. Il pourrait être basé sur une contribution des actifs et permettrait de garantir l’équilibre entre les mutuelles qui ont des sociétaires âgés et celles dont les adhérents sont plus jeunes.

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Commentaires

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ovieve

22/06/2010 08h16

il est clair que le dossier retraite est en passe d’être baclé
Et si on commencait par donner du travail au jeunes et a garder les anciens; vous savez ceux qui coutent trop cher ………;

marie

22/06/2010 08h57

Effectivement, dans quelques temps, nous allons voir nos cotisations prévoyance augmenter.

Nous sommes taxés de toute part, de + en +. Nous allons travailler plus longtemps alors que beaucoup de jeunes sont sans emploi.

Pourquoi le gouvernement n’a pas envisagé le scénario d’augmentation des cotisations retraite sur la tranche C ? Il semblerait de l’on souhaite toujours protéger la même catégorie de personnes !

antibes

22/06/2010 12h37

tous dans la rue le 24
que l’on dise clairement que on ne veut pas de cette reforme
que d’autre solutoin serait plus juste

julia

22/06/2010 02h15

le maintien de salaire !! je viens juste de le mettre en place sur notre petite commune … 1.33% du salaire brut …ça fait une moyenne de 20 € par mois pour nos agents .. (vingt baguettes de pain en moins par mois pour prévoir la longue maladie) ….un vrai CANCER cette réforme des retraires si en plus on augmente la MNT…

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