46% des territoriaux auront plus de 60 ans avant 2015, et plus de 50% des agents actuellement en poste seront partis à la retraite d’ici à 2012. L’enquête démographique inédite que viennent de rendre publique le CNFPT et la CNRACL montre le formidable défi que va représenter, dans les années à venir, le renouvellement des effectifs territoriaux. Cette étude, établie sur une base de données concernant 600.000 agents montre que le rythme et le volume des départs en retraite vont être en progression constante jusqu’en 2006, année à partir de laquelle ils vont s’accélérer pour atteindre leur maximum entre 2013 et 2017. De 2001 à 2005, le nombre annuel moyen de départs prévisibles s’élève à 16700 ; il atteint 31500 sur la période 2006-2012, et 35.000 sur la période 2013-2020. Avec d’importantes variations d’une filière à l’autre. En 2020, 81% des fonctionnaires de la catégorie A auront cessé leur activité, contre 65% des agents de la catégorie B, et 64% pour la catégorie C. Lire aussi La Gazette du 2 octobre 2000.
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