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Actu Emploi - Page 108
Fonction publique territoriale : le vrai bilan de François Hollande
La loi « déontologie » du 20 avril 2016 marque la principale avancée de la présidence Hollande en matière de fonction publique. L’accord « parcours professionnels, carrières et rémunérations » (PPCR) constitue une autre grande étape. Plus ou moins appréciée des acteurs. Le dégel tardif du point d’indice, la question du temps de ...
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Le bilan territorial de François Hollande
« Les fonctionnaires en faveur de François Fillon parient qu’il ne tiendra pas ses promesses »
Loin d’avoir jeté les fonctionnaires dans les bras de la gauche, le programme libéral de François Fillon recueille l’assentiment de plus en plus fort des fonctionnaires. C’est l’un des principaux enseignements du travail de Luc Rouban, directeur de recherche au CNRS dans son enquête « Les fonctionnaires face à l’élection ...
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Présidentielle 2017 : les enjeux-clés pour les collectivités territoriales
Le renforcement des contrôles d’arrêts maladie fera finalement l’objet d’une circulaire
Le Conseil constitutionnel a censuré la mesure, introduite par le gouvernement dans la loi de finances pour 2017, visant à renforcer les contrôles des arrêts maladie des fonctionnaires. Les acteurs territoriaux réagissent pour La Gazette.
L’apprentissage peine à se développer dans les collectivités
L'Unccas publie un vademecum sur l'apprentissage qui met l'accent sur ce recrutement encore largement méconnu dans le secteur public. De son côté, le Centre national de la fonction publique territoriale est désormais chargé de faire passer l'apprentissage à une vitesse supérieure dans les collectivités territoriales. Aura-t-il les moyens ...
Les effectifs de la territoriale, hors contrats aidés, baissent de 0,3% en 2015
Les effets de la baisse des dotations se font sentir. Fin 2015, la fonction publique territoriale employait 1,88 million d'agents hors contrats aidés, soit une baisse de 0,3% par rapport à 2014. En prenant en compte les contrats aidés, dont les collectivités sont friandes, les effectifs ne croissent que de 0,1%.
Des prestations sociales par qui, pour qui, dans quels domaines ?
La mise en place de l’action sociale à destination des agents dans les collectivités s’est améliorée depuis la loi du 19 février 2007.
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Niveau de vie des fonctionnaires : trouver des marges de manœuvre La complémentaire santé et prévoyance, un progrès à confirmer
Si les territoriaux peuvent bénéficier d’une complémentaire santé en partie financée par la collectivité, beaucoup l’ignorent encore…
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Niveau de vie des fonctionnaires : trouver des marges de manœuvre Tout savoir sur le RIFSEEP, régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l’expertise et de l’engagement professionnel
Le RIFSEEP, un acronyme bien peu engageant ! Depuis le 1er janvier 2016, la filière administrative ainsi que quelques cadres d’emplois des filières sociale, sportive et de l’animation peuvent adhérer au RIFSEEP (« régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l’expertise et de l’engagement professionnel »).
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Niveau de vie des fonctionnaires : trouver des marges de manœuvre
Compte personnel de formation : le gouvernement consent des ajustements au CCFP
Le Conseil commun de la fonction publique a voté en faveur du projet d'ordonnance créant le compte personnel d'activité - et incluant le compte personnel de formation - avec 14 voix "pour" des organisations syndicales (CFDT, Unsa, FSU, CFTC, CFE-CGC et FA-FP), 8 voix contre (FO et Solidaires). La CGT, opposée à la loi Travail s’est, elle ...
Tout ce qu’il faut savoir sur le régime indemnitaire des agents territoriaux
Vous êtes agent territorial et vous vous interrogez : qu’est-ce que le régime indemnitaire ? de quoi parle-t-on quand on évoque le « régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l’expertise et de l’engagement professionnel » ou RiFSEEP ? Quel est leur poids dans votre rémunération ? Suivez le guide.
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