Le courrier envoyé récemment par le maire de Dieppe (Seine-Maritime, 35 694 habitants) à plusieurs dizaines d’entreprises de la région dieppoise afin de les inciter à embaucher des emplois-jeunes dont la municipalité devra prochainement se séparer à l’occasion de la fin de leurs contrats, a porté ses fruits : une importante société industrielle locale a tout simplement proposé de recruter tous les emplois-jeunes restants, soit 25 personnes, sous réserve de l’adhésion de principe de chacun d’entre eux et de leur engagement à suivre une formation, orchestrée et financée par l’entreprise, spécifique au travail qu’il devront fournir.
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