Les enjeux
Poids des ressources humaines
La masse salariale des collectivités territoriales s’est élevée à 73,15 milliards d’euros (Md€) en 2024, soit 37 % de leurs dépenses de fonctionnement (voir DGCL).
Ce poids relatif est significativement différent selon les strates de collectivités.
Le poids des dépenses de personnel diffère selon les compétences mais aussi selon les choix de gestion effectués par les collectivités, le recours à la régie augmente mécaniquement ce poids.
Dans tous les cas, il constitue un poste important de dépense, le premier au sein de la plupart des communes (cf. tableau ci-dessous).
En matière d’effectifs, les collectivités territoriales représentent près de 2 millions d’agents employés essentiellement au sein des communes. Cela représente 5 ...
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