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Actualités RH - Page 337

E-mobilité
Copyright : Olivier Le Moal / Adobestock
Compétences 24/09/2020

Les mobilités de demain s’enseignent dès aujourd’hui

Retours d’expérience, veille technologique et juridique… L’institut Vedecom aide les collectivités à mieux comprendre la mobilité électrique et connectée.

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Coronavirus 24/09/2020

Le Fonds national de prévention de la CNRACL tente d’aller à la rescousse du risque « Covid-19 »

Le dispositif créé début juillet par la CNRACL pour soutenir, via son Fonds national de prévention, collectivités et hôpitaux éprouvés par la crise sanitaire doit permettre la mise en place d’un soutien psychologique des agents et de mesures de prévention des risques. Financé à hauteur de huit millions d’euros, il peut être ...

Mathilde Icard, directrice générale du CDG du Nord, présidente de l’Association des DRH des grandes collectivités.
Copyright : Capture vidéo facebook CNFPT
Réseau professionnel 23/09/2020

Mathilde Icard, nouvelle présidente de l’Association des DRH des grandes collectivités

Après deux mandats à la tête de l’association des DRH de grandes collectivités (ADRHGCT), Johan Theuret a passé la main, le 18 septembre. Mathilde Icard, DGS du Centre de Gestion de la Fonction Publique du Nord lui succède, accompagnée d’un bureau renouvelé.

concours
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1 Sécurité civile 23/09/2020

Sapeurs-pompiers : le projet de décret sur la réorganisation des examens et concours rejeté

Le Conseil supérieur de la fonction publique territoriale a rejeté mercredi 23 septembre le projet de décret fixant les modalités d’organisation des concours et examens professionnels pour le recrutement de sapeurs-pompiers professionnels. Les organisations syndicales estiment que le texte est prématuré et ne favorise pas la diversité ...

arret-de-travail
Copyright : AdobeStock
Ressources humaines 23/09/2020

Jour de carence et complémentaire santé : les employeurs prennent position

S'ils sont attachés au délai de carence pour les arrêts maladie hors période de crise, les employeurs territoriaux s'associent aux syndicats pour réclamer sa suspension durant cette période si particulière. Une "mesure de santé publique pour protéger les agents ainsi que les personnes accueillies dans les services publics locaux". Ils ont ...

covoiturage
Copyright : Tim Demski/Blablacar
Mobilité 23/09/2020

La voie à suivre pour développer le covoiturage des agents

Toutes les collectivités territoriales employeuses doivent faciliter les solutions de covoiturage pour les déplacements entre le domicile et le lieu de travail de leurs agents.

agents-reseaux-sociaux-colcanopa
Copyright : Colcanopa
Parcours professionnels 23/09/2020

Les agents montrent leur meilleur profil sur les réseaux sociaux

Les agents de la territoriale ont souvent désormais un double en ligne qui leur permet de faire connaître leurs compétences, d’animer leur carrière et de dynamiser leur mobilité… mais gare à la liberté de ton !

handicap-travail-accessibilite
Copyright : #CNF / AdobeStock
Insertion 23/09/2020

Fonction publique : le seuil des 6% de travailleurs handicapés bientôt atteint

La part des travailleurs handicapés a atteint 5,83 % en 2019, selon le bilan du Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique. Des résultats particulièrement encourageants dans la territoriale qui ne tiennent cependant pas compte des conséquences de la crise sanitaire sur l’emploi et l’insertion ...

Copyright : ©howtogoto - stock.adobe.com
Rapport Cour des comptes 22/09/2020

Contractuels, titulaires : une coexistence à mieux organiser

Alors-même que la réforme de la fonction publique a justifié l'élargissement du recours aux contractuels par des "besoins d’ajustements et de flexibilité”, l’enquête de la Cour des comptes, publiée mardi 22 septembre, pointe une "convergence croissante" de leur gestion avec celle des fonctionnaires. Tendant finalement à ...

Dossier fonctionnaires et agents publics de l'administration. Salaire des titulaires, contractuels et vacataires
Copyright : Olivier Le Moal - Fotolia
Statut de la fonction publique 22/09/2020

Le juge apprécie le caractère abusif du CDD d’un agent renouvelé 17 ans

Pour apprécier si le recours à des contrats à durée déterminée (CDD) successifs est abusif, le juge doit prendre en compte l'ensemble des circonstances de fait qui lui sont soumises, notamment la nature des fonctions exercées, le type d'organisme employeur ainsi que le nombre et la durée cumulée des contrats en cause.

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