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A la Une RH - Page 138
Télétravail : satisfaction et bons résultats pour les 700 agents de la métropole de Lyon
La métropole déploie le télétravail depuis le début de l’année. La CFDT pointe quelques difficultés techniques et culturelles.
Bernard Couraud, le fonctionnaire à l’âme de poète
Bernard Couraud, le directeur général adjoint de la ville d’Orvault, en Loire-Atlantique, va publier en avril son quatrième livre, un roman sur le dopage des sportifs dans l’ex-Allemagne de l’Est.
La rupture conventionnelle séduit les agents, moins les employeurs
L'adoption, au début de l'année 2020, de la rupture conventionnelle pour les contractuels ainsi que son expérimentation ont provoqué un afflux de demandes de renseignements. Les collectivités se montrent beaucoup moins enthousiastes.
Recrutement : quelles sont les attentes des nouvelles générations ?
A Rennes jeudi 5 mars, le Club RH de la Gazette s'est penché sur les attentes des nouveaux candidats. Souplesse, autonomie, reconnaissance, ces attentes bouleversent le management et le recrutement.
Cet article fait partie du dossier :
Emplois, compétences, comment rendre sa collectivité attractive ?
Attractivité : comment travailler sa marque employeur ?
Le Club RH de la Gazette a poursuivi sa réflexion autour de l'attractivité des collectivités, à Rennes le 5 mars, en partenariat avec Rennes métropole. Les participants nous ont fait part de leurs expériences pour travailler leur « marque employeur ».
Cet article fait partie du dossier :
Emplois, compétences, comment rendre sa collectivité attractive ?
L’incapacité numérique n’est pas une fatalité
L’utilisation des technologies digitales participe aujourd’hui du quotidien de nombre d’agents publics locaux, quels que soient leur grade ou leur filière. Aux employeurs de s’assurer de la maîtrise des compétences numériques de base dans les services.
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Les directions RH font leur mue numérique
Restauration collective : la pénibilité réduite grâce au fait maison
Responsables de restauration collective, adeptes de l’alimentation locale et bio, ils s’efforcent d’améliorer les conditions de travail des agents de cette filière.
Coach d’insertion par le sport : un éducateur sportif et un guide vers l’employabilité
Cohésion, détermination et solidarité sont autant de compétences transmises par les coachs d’insertion par le sport, un métier émergent.
Coronavirus : « Le droit de retrait pourrait s’appliquer au cas par cas »
Les salariés du musée du Louvre ont voté le droit de retrait en raison du risque d’une épidémie de coronavirus. Ce motif est-il valable ? Le point avec Me Aurélie Aveline, du cabinet Goutal, Alibert & Associés, en charge du pôle « Agents publics/Agents privés ».
Régime indemnitaire : désormais, le Rifseep s’applique à tous les agents
Le très attendu décret du 27 février étend à dix-huit cadres d’emploi des filières technique et sanitaire et sociale, qui en étaient encore exclus, l’application du régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel (Rifseep). Les employeurs territoriaux se voient obligés ...
