- Accueil
- Club RH
- Actualités RH
- A la Une RH
A la Une RH - Page 119
Une complémentaire santé obligatoire en 2026 et inscrite dans les négociations collectives
Les débats sur l'ordonnance "protection sociale complémentaire" (PSC) ne sont pas terminés, mais, déjà, une garantie : la participation des employeurs publics sera obligatoire, "au plus tard en 2026" dans les collectivités. Le ministère de la Transformation et de la fonction publiques en a fait l'annonce vendredi 18 décembre. La PSC ...
Complémentaire santé : parlementaires, employeurs et DRH font monter la pression
La pression monte sur l'ordonnance "protection sociale complémentaire". Parlementaires, employeurs territoriaux et DRH de grande collectivité font entendre leurs voix. Compte tenu des caractéristiques de la FPT et de la crise sanitaire, tous considèrent que l'accent doit être mis sur la prévoyance (maintien de salaire, capital décès).
Apprentissage, diversité : François Deluga prend position
Les Entretiens territoriaux de Strasbourg se sont ouverts, mardi 15 décembre, pour la première fois en 100% numérique, avec la présence, à distance, de la ministre de la Transformation et de la fonction publiques. L'occasion d'aborder les dossiers chauds du financement de l'apprentissage et de la diversité de la haute fonction publique.
Stéphane Pintre : « Cette crise aura été un summum de bureaucratie »
Alors que l’édition 2020 des Entretiens territoriaux de Strasbourg (ETS) ouvre en version digitale, ce 15 décembre, La Gazette a proposé à Stéphane Pintre, le président du Syndicat national des directeurs généraux des collectivités territoriales (SNDGCT) de dresser le bilan, provisoire, des deux confinements pour les collectivités ...
Exclusif : l’enquête intégrale sur la laïcité dans le quotidien des agents publics
Dans le cadre du projet de loi "confortant les principes de la République", l'Ipsos a réalisé pour le ministère de la Transformation et de la fonction publiques une étude sur la laïcité dans le quotidien professionnel des agents de la territoriale, l'hospitalière et la fonction publique d’Etat. Connaissance des règles, formations et ...
Cet article fait partie du dossier :
Séparatisme : vers un renforcement des principes républicains
La bataille des territoriaux pour compenser la suppression des CHSCT
Le projet de décret créant les comités sociaux territoriaux cristallise les inquiétudes s’agissant du maintien d’un dialogue social de qualité. Et ce malgré les options de créer des formations spécialisées (FS) "santé, sécurité, conditions de travail" en cas de "risques professionnels particuliers" dans les collectivités de moins ...
Le nouveau tournant bientôt donné à la négociation collective
La négociation collective dans la fonction publique va prendre un nouveau tournant au printemps prochain. Ce ne sont plus sept mais 17 thèmes qui devraient désormais faire l’objet d’accords collectifs. Le projet finalisé sera sur la table du Conseil commun de la fonction publique le 18 décembre prochain. Les modalités d’organisation ...
Les DRH des collectivités partiellement satisfaits de la suspension du jour de carence
La suspension du jour de carence pour les agents en arrêt maladie en raison de la covid-19 est saluée par les associations de DRH des collectivités locales et par les syndicats. Mais tous demandent que cette suspension prenne effet rétroactivement.
Le jour de carence sera suspendu à compter du 1er janvier, mais sans effet rétroactif
La nouvelle suspension du jour de carence pour les agents, du 1er janvier au 16 février prochain, devrait être adoptée dans la nuit du 7 au 8 décembre, dans le cadre de l’examen du projet de loi de finances pour 2021 au Sénat. Aucun effet rétroactif n'est prévu à ce stade.
[Exclusif] 1 607 heures : les DRH ont encore du travail
Exclusif. En abrogeant les régimes dérogatoires dans la fonction publique, l’Etat a voulu mettre fin à des cycles de travail depuis longtemps considérés comme des privilèges par l’opinion. Pour "La Gazette", l’association des DRH des territoires révèle l’avancement des travaux.
