Présenté le 22 juin, par le Centre National de la Fonction Publique Territoriale (CNFPT) à Préventica, salon dédié à la santé et sécurité au travail, le projet « FABER » est une recherche-action visant à prévenir les risques psychosociaux chez les encadrants de proximité/intermédiaires, amenés autant à manager qu’à continuer à « faire » (l’étymologie latine de « FABER » renvoie à « fait avec art », ou encore « artisan »).
La première phase du projet, né en 2012, consistait à rassembler un certain nombre d’informations sur les caractéristiques des encadrants de proximité visés par l’étude, via des « sociotypes » même si cette population est finalement qualifiée de « protéiforme », et leurs problématiques propres (une « réalité managériale hétérogène »). La seconde consistait en la mise en ...
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