Carrière technique

Autorité et autoritarisme ne doivent pas être confondus

L’autorité est une nécessité pour la structuration de nos organisations et de nos relations interpersonnelles. En tant que valeur, elle est supposée être la garante de l’efficience des projets et des individus qui les développent. Mais force est de constater que l’autoritarisme prend hélas souvent le pas.

Nuisances sonores

Bruno Vincent, Dans le bruit des villes

Le psycho-acousticien Bruno Vincent dirige l’association Acoucité, à la fois observatoire du bruit et organisme de recherche appliquée co-créé par le Grand Lyon. Son métier : évaluer et comprendre les effets de l’environnement sonore sur la population.

Restauration collective

Stéphane Jedar, Le goût du service public

Chargé du conseil technique et de l’assistance aux cuisines scolaires de la région Rhône-Alpes, Stéphane Jedar donne un nouveau souffle à la restauration collective. Innovation, qualité, valorisation : la cantine change de saveur.

Les nouvelles règles de prévention du risque électrique sur les lieux de travail

La nouvelle réglementation en matière de prévention du risque électrique sur les lieux de travail est issue de quatre décrets publiés en 2010 et complétés d’arrêtés de décembre 2011 et avril 2012, tous remplaçant le décret n° 88-1056 de 1988.

Les ressorts de la motivation

Un agent démotivé, est-ce un diagnostic ou une fatalité ? Comprendre comment naît la motivation permet à l’encadrant d’agir pour créer les conditions nécessaires à l’implication des agents dans leur travail. Elle apparaît quand une situation de travail offre plus d’avantages que d’inconvénients pour un individu, quand les ...

Risques professionnels

Sabrina Nikkel, Mieux vaut prévenir que guérir

À la tête du service prévention et sécurité au travail de la ville de La Rochelle, Sabrina Nikkel veille autant sur la santé des agents que sur leur bien-être au travail, contribuant aussi à la coopération au sein des équipes.

Adapter son management à l’accompagnement du handicap

Tous les quatre ans, le grand public découvre les exploits sportifs des personnes handicapées à l’occasion des jeux paralympiques. Cette manifestation permet une réelle prise de conscience des capacités de ces athlètes. Cependant, trop souvent encore, les réticences à embaucher un travailleur handicapé subsistent. Et les collectivités ...

Planification spatiale

Annick Tual, Une femme d’espace

Directrice de l’environnement et de la planification spatiale de la communauté urbaine de Dunkerque (CUD), Annick Tual orchestre une politique d’aménagement composée autour du développement durable et de la cohérence spatiale.

Travailler avec ses élus au quotidien

Il n’y a pas de services techniques sans relation entre l’encadrement et les élus de secteur. Cette relation au sein des services techniques, entre élus et techniciens, est très spécifique à nos collectivités : elle repose sur un lien délicat entre la légitimité élective de l’élu et la compétence professionnelle des agents.

Développement durable

Marie Collonvillé, La tête et les jambes

Chargée d’études Énergie et habitat durable à Amiens Métropole, Marie Collonvillé est une ex-athlète rompue à l’effort et aux compétitions internationales, avec entre autres deux participations aux Jeux olympiques. Autant dire qu’elle insuffle à sa mission un esprit sportif et un entrain communicatif.

L’accompagnement des jeunes agents par des agents seniors

Les collectivités territoriales sont confrontées à deux questions cruciales qui se développent conjointement : l’emploi des seniors du fait de l’allongement de la durée de carrière et l’accélération des départs en retraite. La création d’un pont entre générations dans la vie professionnelle est-elle vraiment souhaitable et ...

IGH

Saad Abdallah, Un ingénieur qui prend de la hauteur

En disponibilité de la fonction publique territoriale, Saad Abdallah travaille sur le chantier de la deuxième tour la plus haute du monde, « L’Horloge islamique », à la Mecque. Une expérience hors normes, à l’image du parcours de cet ingénieur.

Manager avec la process communication

Le management a longtemps été centré sur la personnalité du manager, généralement « choisi » pour ses qualités de leader. Ses collaborateurs devaient s’adapter. Le changement de notre société, de plus en plus individualiste, exige de modifier ce paradigme. Le management doit être centré sur les collaborateurs si l’on veut qu’ils ...

Ingénierie hospitalière

François Xaintray, L’hôpital version suisse

Directeur adjoint des constructions, ingénierie, technique et sécurité au Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV), à Lausanne, après avoir travaillé plusieurs années dans la fonction publique hospitalière française, François Xaintray apprécie l’attention portée en Suisse à la qualité et au long terme.

Apprendre a gérer son stress

Nous savons comment les mécanismes du stress agissent sur notre organisme. Curieusement, notre intelligence est en cause dans ce fléau des temps modernes. Contrairement aux animaux, seul l’homme est sujet au stress intense et durable. Voyons comment, à défaut de l’éliminer, nous pouvons l’apprivoiser par la pratique de quelques ...

Le recours aux agents saisonniers en 10 questions

Nombreuses sont les collectivités territoriales, notamment les stations balnéaires, à recruter des travailleurs saisonniers durant la période touristique.

Le droit de retrait dans la FPT

Inscrit dans le décret du 10 juin 1985 relatif à l’hygiène et à la sécurité du travail dans la fonction publique territoriale et consacré quinze ans plus tard, le droit de retrait permet à un agent de se retirer d’une situation de travail sans encourir de sanction ni de retenue de rémunération.

Urbanisme

Anne Garoux, L’urbanisme au cœur

Chef de projet pour la révision du POS de Marseille, Anne Garoux joue les chefs d’orchestre pour coordonner les acteurs concernés par ce chantier essentiel pour la ville.Avec un esprit et une méthode de travail axés sur la transversalité et l’ouverture.

Logistique

Diana Diziain, La logistique : une mission émergente

Au pôle mobilité de la communauté urbaine de Bordeaux (CUB), Diana Diziain occupe un poste encore rare dans les collectivités : celui de chargée de projet marchandises et logistique. Une mission amenée à se développer, tant ses enjeux sont essentiels.

Gérer les mésententes en adoptant la bonne distance

Les managers passent 20 % de leur temps à dénouer les conflits survenant entre deux équipiers. Chacun réalise à sa façon cet acte de management délicat, généralement guidé par sa personnalité et sa représentation du conflit. Peu de managers affectionnent cette tâche considérée comme une perte de temps et d’énergie. Pourtant, la ...