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Toute l'actu RH - Page 645

Calendrier
Copyright : Fotolia
13 Fonction publique 16/12/2013

Le temps de travail des fonctionnaires demande plus de transparence selon Bernard Pêcheur

Le récent rapport 2013 de la DGAFP sur l’état de la fonction publique met en lumière des disparités importantes entre fonctions publiques, et surtout entre public et privé, en matière de jours de congés. Le rapport Pêcheur, publié le 4 novembre, se penchait lui aussi sur cette question « pour restaurer la confiance dans les agents ...

Lutte contre les discriminations 13/12/2013

La diversité comme moteur de performance

Le bilan 2013 de la charte de la diversité montre que « les choses s’accélèrent dans le bon sens », selon son porte-parole Stéphane Roussel, le 12 décembre. Au-delà de l’angle social, elle devient un levier de performance des organisations.

Najat
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2 Egalité homme-femme 13/12/2013

Parité : ne pas fermer les yeux et tenter d’agir vraiment

La prise de conscience et surtout l'action en faveur de l'accès des femmes aux postes à responsabilités dans la fonction publique sont très loin d'être une réalité. L'Association des administrateurs territoriaux de France (AATF), en partenariat avec La Gazette, organisait une rencontre-débat sur l'épineux sujet mercredi 11 décembre 2013.

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Copyright : Phovoir
Fonction publique 11/12/2013

Rémunérations : le CSFPT désavoue les nouvelles grilles atypiques

Le Conseil supérieur de la fonction publique territoriale (CSFPT), qui s'est réuni mardi 10 décembre 2013, a émis un avis défavorable sur quatre projets de décrets qui visaient à mettre en conformité les grades dits « atypiques » avec les autres grades de la catégorie C, déjà examinés par le Conseil supérieur fin octobre.

Statut de la fonction publique 10/12/2013

Avenir de la fonction publique : une nouvelle lecture du statut

Marylise Lebranchu n'a pas remis en cause le statut de la fonction publique mais a dit, le 9 décembre, vouloir en simplifier la gestion au bénéfice des fonctionnaires et des citoyens. Des discussions autour d’une relecture des grilles et catégories, de la répartition entre rémunération indiciaire et indemnitaire, mais aussi sur des cadres ...

Cet article fait partie du dossier :

Le statut de la fonction publique, flexible malgré tout
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Copyright : Sofaxis - Sofcap
8 Santé au travail 10/12/2013

Le lien entre absentéisme et jour de carence est-il établi ?

Une étude publiée le 9 décembre par le Groupe Sofaxis souligne le lien entre jour de carence et baisse des arrêts de courte durée dans la FPT. Son impact sur l’absentéisme global n’est cependant pas démontré.

Construction worker
Copyright : fuzzbones - Fotolia
Ingénierie publique 10/12/2013

Suppression de l’ADS et de l’Atesat : les collectivités « refuge » des agents de l’Etat ?

Le Réseau national des médecins de prévention des ministères de l’Ecologie et de l’Egalité des territoires a publié une lettre ouverte dans laquelle il alerte sur l’impact pour la santé des agents du désengagement de l’Etat de l’ADS et de l’Atesat. Les médecins préconisent le détachement de ces agents de l'Etat au service ...

[Opinion] Management 10/12/2013

Et si nous faisions le Grand Pari(s) des agents !

Objet financier et institutionnel, la question du Grand Paris aborde rarement les terres managériales. Pourtant, la métropole francilienne couvre un bassin d’emplois d’un million de fonctionnaires et comporte un tissu, ailleurs inégalé, de centres de décisions publics comme privés.Les agents du service public pourraient y déployer un ...

ETS 2013 à Lyon
Copyright : Cnfpt
Management 06/12/2013

Entretiens territoriaux : l’innovation comme solution pour les territoires et les agents

Comment innover en contexte contraint ? La réflexion proposée par l’Inet aux cadres territoriaux réunis les 4 et 5 décembre à Lyon pour leurs entretiens annuels, leur a fait entrevoir comment s’affranchir des règles et normes pour aller vers plus de créativité dans les solutions trouvées, que ce soit au bénéfice des politiques ...

RISQUES PSYCHOS
Copyright : PHOVOIR
3 Santé au travail 06/12/2013

Premières clés pour l’élaboration des plans de prévention des risques psychosociaux

Les employeurs publics doivent s'atteler à la préparation des plans d'évaluation et de prévention des risques psychosociaux, qui doivent être mis en oeuvre d'ici 2015. Mais la tâche est ardue, même si quelques organismes ont déjà commencé à travailler. C'est ce qui ressort d'une conférence Préventica : « Prévention des risques ...

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