Les récents scandales touchant plusieurs pans du secteur social et médicosocial – Ehpad, crèches, aide sociale à l’enfance – révèlent à la fois le besoin de signaler davantage ces dérives de l’intérieur et la difficulté pour les salariés de lancer l’alerte par peur des représailles. La protection des lanceurs d’alerte a pourtant été renforcée. Dès 2016, la loi « Sapin 2 » prévoit « qu’aucun salarié ne peut être sanctionné, licencié pour avoir signalé une alerte ». Sans pouvoir réellement empêcher les représailles. La loi « Waserman » de mars 2022 facilite les signalements, permettant au lanceur d’alerte de saisir directement une autorité externe, afin de mieux se protéger.
Selon le Défenseur des droits, qui traite aussi des alertes, les signalements ont explosé depuis 2022, avec un ...
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Gazette des Communes, Club Santé Social
Références
- « Soigne, maltraite et tais-toi », Ferenc et François Sanz, éd. La Boîte à bulles, 2023.
- « Les Enfants du silence. Donner une voix à ceux qui n’en ont pas », Cécile Boussié, éd. HarperCollins, 2019.
