« En raison des sujétions et de la pénibilité liées au métier, le cadre d’emplois des auxiliaires de puériculture compte parmi ceux les plus fortement générateurs de reclassement », avance Laurence Lobelson. La chargée de mission « maintien dans l’emploi » à la commune de Montreuil (2 000 agents, 111 400 hab.), qui compte 150 professionnelles en activité dans les crèches et établissements de la ville, dénombre, cette année, neuf auxiliaires de puériculture suivies par son service sur les 72 agents présents dans le dispositif « maintien dans l’emploi ».
A la mairie de Nanterre (2 500 agents, 95 800 hab., Hauts-de-Seine), qui emploie 130 auxiliaires, 80 % des reconversions liées à des situations de santé « concernent des agents issus du terrain, notamment des crèches et des écoles ...
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