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Qualité de vie au travail

Le savoir-faire des uns bénéficie au bien-être de tous

Publié le 20/07/2022 • Par Valérie Brunet • dans : France, Toute l'actu RH

Low angle photo of meditation during training
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Dans le but d’améliorer le bien-être au travail, la direction des ressources humaines déploie des dispositifs internes de prévention.témoignage

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 « Suite à la fusion intercommunale en 2017, nous, cadres dirigeants, avons été obligés de nous former pour gérer notre stress. Puis, nous avons eu envie de partager ces ressources. Nous cherchons à créer un collectif formé. Notre but est de proposer des outils mobilisables à tout moment pour accompagner les transformations, les périodes de rupture », dévoile ­David Milcent, directeur général adjoint de la communauté de communes Mellois en Poitou, également instructeur de méditation en pleine conscience. « Nous avons engagé une démarche de prévention complète, en nous appuyant sur des ressources communautaires  », précise ­Frédéric ­Pierre, directeur ­général des services.

L’interco a formé ses agents aux méthodes de communication et de prévention des risques psychosociaux. Point de ...

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