Conserver le lien avec un agent en arrêt de maladie paraît évident de prime abord. Ne serait-ce que pour témoigner d’une attention portée à sa situation. Evident, mais pas si courant. « Peu de collectivités entrent en contact avec l’agent pendant son arrêt, avant la mise en œuvre du demi-traitement », révélait une étude de l’observatoire de la MNT menée auprès de 276 collectivités, en 2019 et 2020, par six élèves administrateurs territoriaux de la promotion George-Sand. Les auteurs rapportent notamment n’avoir identifié « aucune doctrine formalisée » au sein des collectivités sur la nature du lien managérial à entretenir avec l’agent absent pour raisons de santé.
Le juste équilibre
« L’appréciation de l’opportunité de joindre un agent en arrêt est aujourd’hui laissée aux manageurs, qui ...
[90% reste à lire]
Article réservé aux abonnés
Gazette des Communes