108 points à l’index égalité professionnelle, mais comment cette collectivité-a-t-elle fait ?

Publié le 13/02/2026 • Par Claire Boulland • dans : A la Une RH, Régions, Toute l'actu RH

Arnaud MATHY et Aline LETT, DSG et DGA RH de Sarreguemines Confluences D.R.

Par son très bon résultat à l'index égalité femmes-hommes, la communauté d'agglomération Sarregemines Confluences fait parler d'elle. Quel est son secret ?

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8 points de plus que ce qu’il est normalement possible d’obtenir pour l’index égalité professionnelle femmes-hommes. C’est la prouesse réalisée par la communauté d’agglomération Sarreguemines Confluences (375 agents, Bas-Rhin/Moselle). Fin 2025, elle était la seule à afficher un score de 108 parmi les résultats publiés par la DGAFP. « Je n’ai jamais eu d’aussi bonne note à l’école ! », s’amuse le DGS, Arnaud Mathy. « Nous savions que nous aurions une très bonne note au vu de notre rapport social, mais de là à dépasser le plafond des 100 ! » Alors, comment cela est-il possible ?

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