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La Région Auvergne Rhône-Alpes augmente le nombre de « jours de carence » pour réduire l’absentéisme

Publié le 15/01/2026 • Par Françoise Sigot • dans : Régions, Toute l'actu RH

Le temps, c'est de l'argent
A. Popov / Adobestock
Depuis le 1er janvier, la collectivité retient 6 « jours de carence », selon ses termes, aux agents en arrêt maladie. L'exécutif, qui souhaite ainsi en finir avec les « arrêts de travail abusifs », promet un premier bilan de cette mesure à la rentrée.

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L’an dernier, le taux d’absentéisme des agents du conseil régional Auvergne Rhône-Alpes a atteint 9,9% (sensiblement identique à la moyenne nationale, selon les données de Relyens). « Cela représente 160 000 jours d’absence ordinaire, soit en moyenne 700 agents par jour qui ne sont pas à leur poste », image Nathalie Béranger, conseillère régionale déléguée aux ressources humaines. Beaucoup trop pour l’éxécutif conduit par Fabrice Pannekoucke (LR).

« Est ce que cela est acceptable ? Non. D’autant moins que nous savons que toutes ces absences ne sont pas liées à de longues maladies ou à de vraies souffrances », tonne le président du conseil régional AURA.

Pour inciter ses troupes à ne plus multiplier les arrêts de travail qu’il qualifie de complaisance, il ...

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