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Toute l'actu RH - Page 67
Secrétaires de mairie : vers un enterrement des promotions réservées ?
RejetĂ© par tous les syndicats lors du Conseil supĂ©rieur de la fonction publique territoriale (CSFPT) du 13 novembre, le projet de dĂ©cret rĂ©servant des promotions dĂ©rogatoires pour les secrĂ©taires de mairie pourrait ne pas ĂȘtre pris du tout.
Handicap psychique : la MĂ©tropole de Tours se mobilise contre les stigmatisations Ă lâemploi
A lâoccasion de la semaine de lâemploi des personnes handicapĂ©es, Clarisse Hermelin coordinatrice du conseil local de santĂ© mentale (CLSM) de Tours MĂ©tropole-Val de Loire dĂ©taille le programme mis en place par la collectivitĂ© pour faciliter lâinsertion professionnelles des personnes qui souffrent de troubles psychiques.
Trois jours de carence dans la FPT ? L’avis des Ă©lus au congrĂšs des maires
Des syndicats reprochent à l'ensemble des représentants d'employeurs de la fonction publique de ne pas avoir réagi officiellement au projet du gouvernement de passer de un à trois jours de carence dans le secteur public. La Gazette des communes a recueilli les réactions d'élus rencontrés dans les allées du congrÚs des maires ...
DuoDay 2024 : des binĂŽmes dâun jour pour dĂ©passer le handicap
LâopĂ©ration nationale DuoDay, organisĂ©e le 21 novembre, donne lâoccasion Ă des agents dâaccueillir des personnes en situation de handicap pour leur faire dĂ©couvrir leur mĂ©tier et leur environnement de travail. Avec, Ă la clĂ©, de belles rencontres et de possibles recrutements.
Dénoncer une situation de harcÚlement versus respecter le devoir de réserve
DĂ©noncer une situation de harcĂšlement, mĂȘme vivement, ne constitue pas un manquement au devoir de rĂ©serve. C'est ce qui ressort d'un arrĂȘt du Conseil d'Etat du 25 septembre 2024.
Les assistants et conseillers de prévention et les Acfi en 10 questions
Outre les agents chargĂ©s dâune fonction spĂ©cifique, les assistants et les conseillers de prĂ©vention participent Ă la mise en Ćuvre des rĂšgles dâhygiĂšne et de sĂ©curitĂ© au sein des collectivitĂ©s locales. Ils sont dĂ©signĂ©s par l'autoritĂ© territoriale et peuvent ĂȘtre mis Ă disposition.
Handicap invisible dans la fonction publique : conjuguer souffrance et travail
Victimes de neuropathies, de maladies chroniques, lorsquâil ne sâagit pas de cancers rĂ©cidivants, des milliers de Français vivent un handicap invisible. Focus en cette semaine dĂ©diĂ©e, sur ces agents de la fonction publique territoriale ou travailleurs mĂ©dico-sociaux qui tentent de conjuguer leur maladie - que leurs confrĂšres ne voient ...
Tous les derniers chiffres Ă connaĂźtre sur la fonction publique
La Direction générale de l'administration et de la fonction publique vient de rendre publique l'édition 2024 de son rapport annuel sur l'état du secteur, notamment en matiÚre d'absences pour raisons de santé, alors que le gouvernement souhaite passer le délai de carence à trois jours.
Le statut en pratique : vos questions de la semaine du 18 novembre 2024
Chaque semaine, le Centre InterdĂ©partemental de Gestion (CIG) de la Grande Couronne de la rĂ©gion d'Ăle-de-France rĂ©pond aux questions statutaires des agents. Mesure de suspension, fonctionnaire dĂ©tachĂ©, mĂ©decine du travail : dĂ©couvrez les sujets de la semaine.
Cet article fait partie du dossier :
Application du statut de la fonction publique : les réponses à vos questions
Le dialogue social pour réduire et combattre les discriminations
ReÌduire et combattre les discriminations, sous toutes ses formes, grĂące au dialogue social, tel Ă©tait le thĂšme de la deuxiĂšme confĂ©rence du cycle de rĂ©flexion engagĂ© sur des enjeux sociĂ©taux par lâUnsa-Fonction publique, qui a eu lieu le 14 novembre. L'occasion d'alerter sur le fait que la discrimination dans l'accĂšs Ă la fonction ...
