- Accueil
- Club RH
- Actualités RH
- Toute l'actu RH
Toute l'actu RH - Page 111
Salaires : retour sur 10 ans d’application du « Rifseep » dans les collectivités
Créé par un décret du 20 mai 2014, le régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l’expertise et de l’engagement professionnel (Rifseep) aura bientôt dix ans. L’occasion pour le cabinet KPMG de dresser un bilan de sa mise en œuvre dans la fonction publique territoriale.
Les agents sociaux territoriaux (AST) en 10 questions
Les agents sociaux territoriaux (AST) forment un cadre d'emplois de catégorie C. Ils peuvent occuper les emplois d'auxiliaire de vie ou de travailleur social par exemple. Le recrutement au 1er grade est direct.
Les pairs-aidants améliorent la qualité de l’accompagnement social
Recruter des « pairs-aidants » ou « travailleurs-pairs » est de plus en plus courant dans les structures sociales et médicosociales. A condition de soigner la fiche de poste et l’intégration, cela peut apporter une vraie plus-value au service. Comme en témoigne le CCAS de Grenoble.
[Le chiffre de la semaine] 55 projets de collectivités financés par le fonds pour l’égalité professionnelle femmes-hommes
Pour l’année 2024, 117 projets en faveur de l'égalité professionnelle femmes-hommes d'employeurs des trois versants de la fonction publique ont été retenus pour bénéficier du fonds dédié. Découvrez les collectivités lauréates.
Attractivité de la territoriale : ce qui coince auprès des moins de 30 ans
Dans le cadre de la conférence régionale de l’emploi territorial organisée le jeudi 21 mars à Albi, les premiers résultats d’une enquête sur les perceptions de la territoriale des jeunes en Occitanie ont été dévoilés par l’Observatoire régional de l’emploi territorial et des données sociales. Un focus bienvenu pour repenser ...
L’adaptation du travail durant les Jeux olympiques, un marathon
Congés, télétravail, horaires décalés, rémunération des heures supplémentaires, modalités d’accès aux lieux de travail… les mesures d’adaptation du travail des agents durant les Jeux olympiques et paralympiques sont encore en discussion.
Tout savoir sur l’enquête administrative
Si l’enquête administrative peut être librement mise en œuvre par l’autorité territoriale, elle doit être effectuée avec impartialité et rigueur. Dans cette analyse, Christopher Sovet, avocat associé au cabinet DBS avocats et associés, décline les étapes à suivre et les règles à respecter pour mener à bien cette procédure.
Le droit de grève dans la fonction publique territoriale en 10 questions
Le droit de grève est un droit fondamental à valeur constitutionnelle. Dans la fonction publique, il doit cependant être concilié avec d’autres principes, comme le principe de continuité du service public.
Cet article fait partie du dossier :
Découvrir la fonction publique territoriale
Budget 2024 : « il est urgent de négocier face à cette décision unilatérale »
Réaffirmer l'attachement à la fonction publique, en lui octroyant de véritables moyens pour accomplir ses missions. C'est le sens de la mobilisation dans les trois versants de ce 19 mars, rappelle Luc Farré, secrétaire général de l’UNSA Fonction Publique.
Agent contractuel : un CDD ne se transforme pas tacitement en CDI
Même si les conditions d’ancienneté sont remplies avant l'échéance du CDD d'un agent public, ce contrat ne peut être transformé tacitement en CDI : les parties ont seulement la faculté de conclure, d’un commun accord, un nouvel engagement à durée indéterminée. Tel est le sens d'un arrêt du Conseil d'Etat du 26 février 2024.
