L’Observatoire de la masse salariale de la FPT d’Adelyce relève que les Rifseep moyens des trois catégories d’agents territoriaux ont connu une croissance similaire ces cinq dernières années.
Dans le détail, entre 2020 et 2024, le Rifseep mensuel des agents a progressé de :
- + 27,5 % pour les agents de catégorie A
- + 22,0 % pour les agents de catégorie B
- + 26,5 % pour les agents de catégorie C
En revanche, sa part sur la rémunération brute globale est très différente d’une catégorie à une autre.
- 24,1 % pour les agents de catégorie A
- 19,4 % pour les agents de catégorie B
- 13,9 % pour les agents de catégorie C
Autre remarque de l’observatoire : « D’importantes disparités existent entre les cadres d’emplois de catégorie A concernant la part du Rifseep sur la rémunération brute. » Elle est de :
- 34,9 % du brut pour les emplois fonctionnels,
- 29,9 % pour les ingénieurs territoriaux
- 26,5 % pour les attachés territoriaux.
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