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Veille juridique RH - Page 390

Créances 26/07/2010

Prescription

La demande de versement des arrérages de la retraite de combattant dus à M. B, au titre de la période du 1er juillet 1980 à octobre 1993 a été présentée à l'administration pour la première fois le 5 mars 2007 par sa veuve. Si celle-ci invoque, à l'encontre de la prescription opposée par le ministre, le mauvais état de santé de son ...

Elections 26/07/2010

Éligibilité

Une employée du service des visas d’un consulat ne peut être regardée comme un agent diplomatique.

Fonction publique hospitalière 23/07/2010

Discipline

Un acte isolé n’ayant eu aucune conséquence sur le patient ne justifie pas une exclusion temporaire de 3 mois de l’infirmière concernée.

Fonction publique territoriale 22/07/2010

Accident de service

L'accident survenu dans le cadre des missions confiées à l'agent constitue un accident de service.

Fonction publique 20/07/2010

Police – Maintien en activité

Les fonctionnaires des corps actifs de la police nationale susceptibles de bénéficier d’un maintien en activité doivent présenter une demande en ce sens avant d’avoir atteint la limite d’âge prévue par leur statut. 

Fonction publique 19/07/2010

Fin du contrat d’un agent avant l’expiration de sa période d’essai

Le litige porte sur l’arrêté d’un maire mettant fin au contrat d’un agent avant l’expiration de sa période d’essai.

Procédure 16/07/2010

Conseil de discipline

Aucune disposition législative ou réglementaire n’impose à l’administration de transmettre au fonctionnaire le rapport établi en vue de la convocation du conseil de discipline.  

Fonction publique 15/07/2010

Harcèlement

La demande de réparation des préjudices subis du fait d’un comportement hostile et vexatoire doit être rejetée, en l’absence d’élément l’établissant.

Fonction publique 13/07/2010

La suspension n’est pas une sanction

Mesure conservatoire prise dans l’intérêt du service, la suspension d’un agent n’est pas une sanction disciplinaire, et n’a pas à être motivée.

Fonction publique 12/07/2010

Transformation d’un CDD en CDI

Dès lors que les conditions de l’article 15II de la loi du 26 juillet 2005 sont remplies, le contrat est transformé de plein droit en CDI.

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