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Actualités RH - Page 3

Tous protégés !
Copyright : Coramax / Adobestock
décryptage 12/09/2025

Protection fonctionnelle des agents publics : jurisprudence récente et derniers textes publiés

Dans cette analyse, Marjorie Abbal et Estelle Hubert-Hugoud, avocates au cabinet Seban avocats, décryptent l’actualité jurisprudentielle, législative et réglementaire relative à la protection fonctionnelle des agents publics.

Cet article fait partie du dossier :

Agents publics : des droits et des obligations
Sport dans les QPV_chachanit-adobestock.com
Copyright : Hachanit / Adobestock
FONCTION PUBLIQUE 11/09/2025

Quelle place pour les jeunes de quartiers populaires dans la fonction publique ?

En juin dernier, le gouvernement Bayrou disait vouloir mettre en place une série de mesures pour attirer les jeunes de quartiers prioritaires dans la fonction publique. Pour passer du statut d'usager du service public à celui d'agent public, que leur manque-t-il ? Quatre associations ont voulu rassembler des étudiants qui se questionnent ...

Du sport au travail ? Des collectivités déterminées mais des agents (encore) peu mobilisés
Copyright : Decathlon
Politiques publiques 11/09/2025

Quand tous les services des Alpes-Maritimes font de la santé une priorité

Novateur, le conseil départemental des Alpes-Maritimes met en œuvre une démarche transversale de promotion de la santé.

Copyright : unaihuiziphotography
Webinaire le 6 octobre 10/09/2025

Handicap dans la fonction publique : comment recruter la bonne personne sur les bonnes missions

La Gazette des communes organise le 6 octobre, en partenariat avec le Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP), un webinaire consacré aux "Agents en situation de handicap : recruter la bonne personne pour les bonnes missions". Inscrivez-vous sans plus attendre !

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Copyright : D.R.
fonction publique territoriale 10/09/2025

Un guide complet sur les agents contractuels publié par les centres de gestion bretons

Le Centre de gestion des Côtes-d’Armor, celui du Morbihan ainsi que ceux du Finistère et de l’Ille-et-Vilaine ont publié un guide exhaustif consacré aux agents contractuels de la fonction publique territoriale en août 2025. Ce document aborde notamment les conditions de recrutement, la fin de contrat, les indemnités de licenciement ou de ...

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Risques professionnels 10/09/2025

Des pistes pour améliorer les conditions de travail des auxiliaires de puériculture

Ergonomie du matériel, aménagement des espaces, organisation du travail et développement des parcours professionnels : dans une recommandation publiée le 8 septembre, le Fonds national de prévention (FNP) liste les bonnes pratiques permettant d’améliorer les conditions de travail des auxiliaires de puériculture.

Copyright : iracosma - stock.adobe.com
Handicap 10/09/2025

A Nieppe, l’inclusion réussie d’une apprentie atteinte de trisomie

A Nieppe (Nord), une jeune handicapée, formée au métier de la cantine scolaire, fait l’unanimité auprès des agents du service.

Copyright : pixel-shot.com (Leonid Yastremskiy)
Prévention 09/09/2025

Lancement poussif pour la stratégie nationale sport-santé 2025-2030

Rendue publique trois jours avant la chute du gouvernement Bayrou, la stratégie nationale sport-santé 2025-2030 renferme 12 mesures visant à utiliser l’activité physique comme un levier majeur de santé publique. De bonnes intentions encore très loin semble-t-il, d’une phase opérationnelle…

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Copyright : lev dolgachov
temps de travail 09/09/2025

Un cumul de 158 heures de retard justifie le licenciement d’un agent public

Des retards conséquents et répétés constituent, pour le tribunal administratif d'Orléans, une méconnaissance de l'obligation de ponctualité et d'assiduité qui incombe à tout agent public. Dans un jugement du 11 juin 2025, ils justifient même, compte tenu de leur importance et de leur récurrence, le licenciement de l’intéressée.

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Métier 09/09/2025

Nouvelles règles pour le concours d’agent territorial spécialisé des écoles maternelles

Le nombre de postes ouverts aux concours interne et externe d’agent territorial spécialisé des écoles maternelles principal de 2e classe a été inversé. Selon les acteurs de terrain, les impacts sont, pour le moment, minimes.

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