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Toute l'actu RH - Page 2
Saint-Etienne : comment l’école des métiers aide les agents inaptes à rebondir
Du deuil du métier initial jusqu’à la prise de poste, Saint-Étienne a bâti un parcours complet de reconversion interne pour ses agents déclarés inaptes. L’école des métiers y joue un rôle pivot, en mobilisant des collègues formateurs et un accompagnement psychologique sur mesure.
Accès au logement des agents publics : ce que prévoit la circulaire qui mobilise préfets et collectivités
Le ministre David Amiel souhaite accélérer le chantier de l'amélioration de l'accès au logement des agents publics. Dans une circulaire signée le 18 février, il appelle les préfets de régions et de départements à travailler avec les collectivités territoriales pour identifier les secteurs en tension et mettre en place un plan d'actions ...
Dette publique, IA, organisation du travail… L’avis des agents territoriaux, à la veille des municipales
À quelques semaines des élections municipales, le baromètre annuel de l'AATF/Ipsos sur le service public local, publié ce mardi 24 février, dresse le portrait d'agents territoriaux attachés à la neutralité et à la continuité du service public, ouverts à des réformes profondes, mais dont l'image auprès des Français continue de se ...
Où se trouvent les 10 plus hautes rémunérations dans la fonction publique territoriale ?
Certaines collectivités ont l'obligation de rendre publiques leurs dix plus hautes rémunérations. Dans quelle mesure et où sont-elles "hautes" ? Dans quelles collectivités y a-t-il autant de femmes que d'hommes à les percevoir ? La Gazette des communes a décortiqué toutes les déclarations mises en ligne.
Retards répétés d’un agent public : l’intérêt du service justifie un changement d’affectation
Des retards répétés, même en l’absence d’insuffisance professionnelle, peuvent-ils justifier un changement d’affectation ? Dans une décision du 21 novembre, le juge admet la légalité de cette mesure au regard de l’intérêt du service : une collectivité peut réorganiser le service pour en garantir le bon fonctionnement, sans qu'il ...
Nouveau mandat municipal, quels chantiers RH prioritaires ?
Mardi 31 mars, rejoignez le webinaire consacré aux chantiers RH prioritaires de la nouvelle mandature qui s'ouvre, organisé en partenariat avec la MNT, le Cnas, et le soutien de l'ANDCDG. Inscrivez-vous et posez vos questions en direct !
Temps partiel thérapeutique, congé menstruel, renouvellement de contrat… Le statut en pratique : vos questions de la semaine du 23 février 2026
Chaque semaine, le centre interdépartemental de gestion de la grande couronne de la région d'Ile-de-France répond aux questions statutaires des agents. Temps partiel thérapeutique, congé menstruel, renouvellement de contrat : découvrez les sujets de la semaine.
Cet article fait partie du dossier :
Application du statut de la fonction publique : les réponses à vos questions
Syndicats et collectivités vent debout pour défendre le temps syndical
Depuis le 1er février, les heures supplémentaires de décharge et d’autorisation d’absence accordées par certains employeurs territoriaux aux représentants syndicaux locaux sont illégales : une surprise apparue à l’occasion la codification du décret sur l’exercice du droit syndical et contre laquelle les membres du CSFPT ...
PLF 2026 : feu vert du Conseil constitutionnel pour la ponction sur le CNFPT
Le Conseil constitutionnel a rejeté le 19 février l'ensemble des griefs soulevés contre la ponction de 45 millions d'euros prévue dans le PLF 2026 sur les recettes du CNFPT, estimant que le plafonnement de ses ressources ne méconnaît aucune exigence constitutionnelle. Le président du CNFPT, Yohann Nédélec, a réagi en réaffirmant ...
Fonction publique : le quiz de la semaine
Que vous prépariez un concours de la fonction publique ou que vous soyez en poste, vous devez, chaque semaine, être à jour de l'actualité sur la fonction publique, territoriale en particulier. Pour vous aider à suivre tout en vous amusant (si, si), la Gazette vous propose de réviser les principaux faits d'actu à travers un quiz. Faites le ...
