Il ne faut pas se méprendre sur la portée des dispositions de la loi « Déontologie » du 20 avril 2016, en ce qu’elles concernent la prévention des conflits d’intérêts. Les agents du secteur social et médicosocial ne doivent pas s’y tromper.
Personne n’est exonéré de l’impérieuse obligation de prévenir les conflits d’intérêts dans l’exercice de ses fonctions. Il ne s’agit pas, en effet, d’obligations ne s’imposant qu’à certains hauts cadres des administrations territoriales ou de santé, ou agents exerçant dans le domaine financier ou de la commande publique. Il s’agit d’une obligation générale, visant tous les agents, indépendamment de leur fonction, grade, catégorie ou ...
[90% reste à lire]
Article réservé aux abonnés
Club Santé Social
VOUS N'êTES PAS ABONNé ?
Testez notre Offre Découverte Club Santé Social pendant 15 jours
J’en profiteThèmes abordés