Pour bien mesurer l’importance de l’obligation de secret professionnel pour les agents publics en général, pour les personnels sociaux et médico-sociaux en particulier, le présent ouvrage se propose d’appréhender la notion de secret professionnel, la conciliation du secret avec d’autres obligations légales et déontologiques, les cas de levée du secret professionnel, avant de rappeler comment peut être sanctionnée la violation du secret professionnel.
Accédez à votre ouvrage
Article réservé aux abonnés
Club Santé Social
VOUS N'êTES PAS ABONNé ?
Testez notre Offre Découverte Club Santé Social pendant 15 jours
J’en profiteCet article fait partie du Dossier
Santé Social : 5 ouvrages feuilletables pour vous accompagner au quotidien
5 / 5
Sommaire du dossier
- Gérer les situations difficiles à l’accueil – Stratégies et outils pratiques pour agents et managers
- Maîtriser la gestion budgétaire et comptable des CCAS/CIAS
- Je prends mon poste d’animateur en EHPAD
- La protection de l’enfance en 101 fiches
- Le secret professionnel dans les domaines social et médico-social – Notions, pratiques, responsabilités



