Métiers de la fonction publique - Page 80
Une vision « métiers » pour manager les compétences
Vincent Lecomte, directeur des ressources humaines de la région Pays de la Loire, a présenté, lors du Club RH organisé par la Gazette le 31 mai à La Rochelle, la démarche originale de dialogue engagée au sein de sa collectivité entre la direction des ressources humaines et les directions opérationnelles, pour « faire de la gestion ...
La stratégie pour augmenter la mobilité des agents et développer leurs compétences
La Gazette organisait le 31 mai, à La Rochelle, une matinée dédiée à la prospective RH et aux moyens de mieux anticiper ses besoins en compétences, emplois et effectifs. L’occasion pour les intervenants d’échanger sur les outils indispensables à la conduite d’une telle démarche, de la collecte d’informations au management des ...
Il n’est jamais trop tôt pour faire intervenir des ergonomes
En amont des projets de construction et d’aménagement portés par des communes, des ergonomes du centre de gestion des Côtes-d’Armor prennent en compte les besoins des agents utilisateurs.
Les transports changent de direction
La réforme territoriale, via les lois Notre et Maptam, a chamboulé l’organisation des transports collectifs de proximité, en transférant la compétence des départements vers les régions et en créant les autorités organisatrices de la mobilité. À cette nouvelle répartition, s’ajoutent des évolutions structurelles qui redessinent la ...
Les bibliothèques à l’offensive contre la désinformation
Les bibliothèques, vouées à la diffusion des savoirs, ont la responsabilité de penser des outils pour développer l’esprit critique de leurs publics. Les activités visant à comprendre la fabrique de l’information et à discerner les vraies des fausses nouvelles s’adaptent tant aux enfants et adolescents qu’aux adultes ...
Corps et cadre d’emplois : la tentation de l’alignement
Les filières sont traversées par un mouvement d’unification entre cadres d’emplois et corps d’autres versants de la fonction publique ou de rapprochement avec d’autres cadres d’emplois de la territoriale. Une tendance indépendante de la concertation Action publique 2022.
RH : comment les juristes évaluent les nouvelles réglementations
En attendant la réforme de la fonction publique annoncée par le gouvernement, les collectivités ont à composer avec de récents textes qui modifient les pratiques RH. Certains sont qualifiés d'"usines à gaz" par les juristes de la territoriale.
Comment gérer son chef ?
La relation manager-managé est une équation à triple inconnue : elle dépend de soi, de l’autre et du contexte.
Effectifs, contractuels : les collectivités devancent l’appel du gouvernement
EXCLUSIF. Le « Panorama de l’emploi territorial » des centres de gestion montre un renforcement des tendances de fond observées depuis 2012 en matière de baisse des effectifs, de départs à la retraite et de recrutements de contractuels.
Emploi : une ultramobilité… à plusieurs vitesses
"Sortir des sentiers battus." C’est l’invitation faite aux élèves de l’ENA et de l’Inet le 18 mai à Strasbourg par Edouard Philippe. Le Premier ministre a incité les futurs énarques et hauts fonctionnaires territoriaux à multiplier les expériences.
